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en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (23; 17-18 de noviembre de 2012; Salto) (2012)
Título : Breves notas sobre el salario en el decreto 216/012 Tipo de documento: texto impreso Autores: Walter Duarte Número de páginas: p. 91-98 Idioma : Español (spa) Palabras clave: TRABAJADOR RURAL SALARIO Nota de contenido: Ámbito de aplicación. -- Características generales de la reglamentación sobre el salario. -- El concepto de salario a los efectos del ETR. -- El Salario Mínimo Nacional como piso de todos los salarios. -- Métodos de fijación de salarios y aplicación de la Ley 18.566. -- Modalidades del salario: el destajo. -- El salario y el tiempo "in itinere" y "a la orden". -- Salario base para las horas extras. -- Conclusiones preliminares. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4367 Breves notas sobre el salario en el decreto 216/012 [texto impreso] / Walter Duarte . - [s.d.] . - p. 91-98.
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (23; 17-18 de noviembre de 2012; Salto) (2012)
Idioma : Español (spa)
Palabras clave: TRABAJADOR RURAL SALARIO Nota de contenido: Ámbito de aplicación. -- Características generales de la reglamentación sobre el salario. -- El concepto de salario a los efectos del ETR. -- El Salario Mínimo Nacional como piso de todos los salarios. -- Métodos de fijación de salarios y aplicación de la Ley 18.566. -- Modalidades del salario: el destajo. -- El salario y el tiempo "in itinere" y "a la orden". -- Salario base para las horas extras. -- Conclusiones preliminares. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4367 Duarte, Walter (2012). Breves notas sobre el salario en el decreto 216/012. En [Ponencias]. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2012. p. 91-98.
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (23; 17-18 de noviembre de 2012; Salto) (2012)
Idioma : Español (spa)
Palabras clave: TRABAJADOR RURAL SALARIO Nota de contenido: Ámbito de aplicación. -- Características generales de la reglamentación sobre el salario. -- El concepto de salario a los efectos del ETR. -- El Salario Mínimo Nacional como piso de todos los salarios. -- Métodos de fijación de salarios y aplicación de la Ley 18.566. -- Modalidades del salario: el destajo. -- El salario y el tiempo "in itinere" y "a la orden". -- Salario base para las horas extras. -- Conclusiones preliminares. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4367 Salario y pagos que no constituyen salario / Ricardo Barona Betancourt en Revista Derecho del Trabajo, v. 3 n. 9 (Octubre - Diciembre 2015)
Título : Salario y pagos que no constituyen salario Tipo de documento: texto impreso Autores: Ricardo Barona Betancourt Fecha de publicación: 2015 Artículo en la página: p.181-191 Idioma : Español (spa) Palabras clave: SALARIO COMISIONES PACTOS CONVENCIONALES IGUALDAD Resumen: El salario es todo lo que recibe el trabajador en dinero o en especie como contraprestación directa del servicio, sea cualquiera la forma o denominación que se adopte, como primas, sobresueldos, bonificaciones habituales, valor del trabajo suplementario o de las horas extras, valor del trabajo en días de descanso obligatorio, porcentajes sobre ventas y comisiones. Sin embargo, el trabajador y el empleador puede acordar que beneficios o auxilios habituales u ocasionales otorgados en forma extralegal por el empleador, no constituyen salario en dinero o en especie, tales como la alimentación, habitación o vestuario, las primas extralegales, de vacaciones, de servicios o de Navidad. Nota de contenido: Protección del Salario en la Constitución Política. -- Concepto de Salario. -- Pagos que no constituyen Salario. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=775
in Revista Derecho del Trabajo > v. 3 n. 9 (Octubre - Diciembre 2015) . - p.181-191[artículo] Salario y pagos que no constituyen salario [texto impreso] / Ricardo Barona Betancourt . - 2015 . - p.181-191.
Idioma : Español (spa)
in Revista Derecho del Trabajo > v. 3 n. 9 (Octubre - Diciembre 2015) . - p.181-191
Palabras clave: SALARIO COMISIONES PACTOS CONVENCIONALES IGUALDAD Resumen: El salario es todo lo que recibe el trabajador en dinero o en especie como contraprestación directa del servicio, sea cualquiera la forma o denominación que se adopte, como primas, sobresueldos, bonificaciones habituales, valor del trabajo suplementario o de las horas extras, valor del trabajo en días de descanso obligatorio, porcentajes sobre ventas y comisiones. Sin embargo, el trabajador y el empleador puede acordar que beneficios o auxilios habituales u ocasionales otorgados en forma extralegal por el empleador, no constituyen salario en dinero o en especie, tales como la alimentación, habitación o vestuario, las primas extralegales, de vacaciones, de servicios o de Navidad. Nota de contenido: Protección del Salario en la Constitución Política. -- Concepto de Salario. -- Pagos que no constituyen Salario. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=775 [artículo] Barona Betancourt, Ricardo (2015). Salario y pagos que no constituyen salario. Revista Derecho del Trabajo. v. 3 n. 9. (Octubre - Diciembre 2015) p.181-191.
Idioma : Español (spa)
in Revista Derecho del Trabajo > v. 3 n. 9 (Octubre - Diciembre 2015) . - p.181-191
Palabras clave: SALARIO COMISIONES PACTOS CONVENCIONALES IGUALDAD Resumen: El salario es todo lo que recibe el trabajador en dinero o en especie como contraprestación directa del servicio, sea cualquiera la forma o denominación que se adopte, como primas, sobresueldos, bonificaciones habituales, valor del trabajo suplementario o de las horas extras, valor del trabajo en días de descanso obligatorio, porcentajes sobre ventas y comisiones. Sin embargo, el trabajador y el empleador puede acordar que beneficios o auxilios habituales u ocasionales otorgados en forma extralegal por el empleador, no constituyen salario en dinero o en especie, tales como la alimentación, habitación o vestuario, las primas extralegales, de vacaciones, de servicios o de Navidad. Nota de contenido: Protección del Salario en la Constitución Política. -- Concepto de Salario. -- Pagos que no constituyen Salario. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=775
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (23; 17-18 de noviembre de 2012; Salto) (2012)
Título : Decreto 216/012 : Nueva reglamentación sobre el trabajo rural Tipo de documento: texto impreso Autores: Rodrigo Vázquez Pepe Número de páginas: p. 141- 149 Idioma : Español (spa) Palabras clave: TRABAJADOR RURAL SALARIO SEGURIDAD LABORAL DESPIDO DESALOJO RURAL Nota de contenido: Introducción. -- Modificaciones en el ámbito de aplicación del "estatuto". -- Modificaciones relativas al salario y otras prestaciones. -- Modificaciones respecto de la licencia anual. -- Tratamiento de la temática de la seguridad en el trabajo y su relación con el decreto 321/009. -- Modificaciones relativas al despido y desalojo del trabajador rural y su familia. -- Cuestiones relativas al contralor de la nueva normativa. -- Breve consideraciones finales. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4374 Decreto 216/012 : Nueva reglamentación sobre el trabajo rural [texto impreso] / Rodrigo Vázquez Pepe . - [s.d.] . - p. 141- 149.
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Idioma : Español (spa)
Palabras clave: TRABAJADOR RURAL SALARIO SEGURIDAD LABORAL DESPIDO DESALOJO RURAL Nota de contenido: Introducción. -- Modificaciones en el ámbito de aplicación del "estatuto". -- Modificaciones relativas al salario y otras prestaciones. -- Modificaciones respecto de la licencia anual. -- Tratamiento de la temática de la seguridad en el trabajo y su relación con el decreto 321/009. -- Modificaciones relativas al despido y desalojo del trabajador rural y su familia. -- Cuestiones relativas al contralor de la nueva normativa. -- Breve consideraciones finales. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4374 Vázquez Pepe, Rodrigo (2012). Decreto 216/012 : Nueva reglamentación sobre el trabajo rural. En [Ponencias]. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2012. p. 141- 149.
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (23; 17-18 de noviembre de 2012; Salto) (2012)
Idioma : Español (spa)
Palabras clave: TRABAJADOR RURAL SALARIO SEGURIDAD LABORAL DESPIDO DESALOJO RURAL Nota de contenido: Introducción. -- Modificaciones en el ámbito de aplicación del "estatuto". -- Modificaciones relativas al salario y otras prestaciones. -- Modificaciones respecto de la licencia anual. -- Tratamiento de la temática de la seguridad en el trabajo y su relación con el decreto 321/009. -- Modificaciones relativas al despido y desalojo del trabajador rural y su familia. -- Cuestiones relativas al contralor de la nueva normativa. -- Breve consideraciones finales. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4374 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 1221 344.01 PERBc Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible
Título : Resúmenes de normas internacionales del trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Oficina Internacional del Trabajo Editorial: Ginebra : OIT Fecha de publicación: 1988 Número de páginas: 134 p. Palabras clave: DERECHO LABORAL OIT TRABAJO DE MENORES TRABAJO DE MUJERES SEGURIDAD SOCIAL VACACIONES SALARIO RELACION LABORAL LIBERTAD SINDICAL ADMINISTRACION DEL TRABAJO Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=18041 Resúmenes de normas internacionales del trabajo [texto impreso] / Oficina Internacional del Trabajo . - Ginebra : OIT, 1988 . - 134 p.
Palabras clave: DERECHO LABORAL OIT TRABAJO DE MENORES TRABAJO DE MUJERES SEGURIDAD SOCIAL VACACIONES SALARIO RELACION LABORAL LIBERTAD SINDICAL ADMINISTRACION DEL TRABAJO Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=18041 Oficina Internacional del Trabajo (1988). Resúmenes de normas internacionales del trabajo. Ginebra : OIT, 1988.
Palabras clave: DERECHO LABORAL OIT TRABAJO DE MENORES TRABAJO DE MUJERES SEGURIDAD SOCIAL VACACIONES SALARIO RELACION LABORAL LIBERTAD SINDICAL ADMINISTRACION DEL TRABAJO Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=18041 Ejemplares (1)
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