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Título : Acoso moral en el trabajo : Obligaciones laborales y responsabilidad civil Tipo de documento: texto impreso Autores: Santiago X Varela Álvarez Editorial: Montevideo : Amalio Fernández Fecha de publicación: 2014 Número de páginas: 101 p ISBN/ISSN/DL: 978-9974-721-02-9 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / DISCIPLINA LABORAL / OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 18099 / LEY 18251 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Introducción. -- Acoso moral. -- Obligaciones laborales. -- Medios de protección frente al acoso moral. -- Descentralización empresarial - Leyes Nº 18.099 y 18.251. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1075 Acoso moral en el trabajo : Obligaciones laborales y responsabilidad civil [texto impreso] / Santiago X Varela Álvarez . - Montevideo : Amalio Fernández, 2014 . - 101 p.
ISBN : 978-9974-721-02-9
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / DISCIPLINA LABORAL / OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 18099 / LEY 18251 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Introducción. -- Acoso moral. -- Obligaciones laborales. -- Medios de protección frente al acoso moral. -- Descentralización empresarial - Leyes Nº 18.099 y 18.251. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1075 Varela Álvarez, Santiago X (2014). Acoso moral en el trabajo : Obligaciones laborales y responsabilidad civil. Montevideo : Amalio Fernández, 2014.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / DISCIPLINA LABORAL / OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 18099 / LEY 18251 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Introducción. -- Acoso moral. -- Obligaciones laborales. -- Medios de protección frente al acoso moral. -- Descentralización empresarial - Leyes Nº 18.099 y 18.251. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1075 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 17576 344.133 VARa Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible Acoso sexual en el ámbito laboral y en las relaciones docente- alumno / Eduardo Goldstein en CADE. Profesionales & Empresas, v. 9, n. 39 (Marzo 2017)
Título : Acoso sexual en el ámbito laboral y en las relaciones docente- alumno : Análisis de la ley No 18.561 Tipo de documento: texto impreso Autores: Eduardo Goldstein Fecha de publicación: 2017 Artículo en la página: p. 31-41 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 Nota de contenido: Consideraciones preliminares. -- Concepto jurídico de acoso sexual recogido por la norma legal. -- Conductas que pueden dar lugar a que el acoso sexual de acuerdo el texto legal se produzca. -- Sujetos activos del acoso sexual en las relaciones laborales. -- Responsabilidad del Estado y órgano competente en el contralor del cumplimiento de la ley. -- Órgano competente en el contralor del cumplimiento de la norma. -- Obligaciones del empleador. -- Denuncia fundada. -- La antijuridicidad manifiesta de la reserva las actuaciones que se cumplan así como la identidad del o la víctima y de quienes sean convocados a prestar testimonio en las investigaciones en el proceso administrativo ante la inspección general del trabajo y la seguridad social. -- Denuncia infundada. -- El rol asignado a los sindicatos ante el acoso sexual. --Las reparaciones económicas instituidas por la norma a las víctimas del acoso. -- Garantía frente a las represalias. -- Breves conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6735
in CADE. Profesionales & Empresas > v. 9, n. 39 (Marzo 2017) . - p. 31-41[artículo] Acoso sexual en el ámbito laboral y en las relaciones docente- alumno : Análisis de la ley No 18.561 [texto impreso] / Eduardo Goldstein . - 2017 . - p. 31-41.
Idioma : Español (spa)
in CADE. Profesionales & Empresas > v. 9, n. 39 (Marzo 2017) . - p. 31-41
Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 Nota de contenido: Consideraciones preliminares. -- Concepto jurídico de acoso sexual recogido por la norma legal. -- Conductas que pueden dar lugar a que el acoso sexual de acuerdo el texto legal se produzca. -- Sujetos activos del acoso sexual en las relaciones laborales. -- Responsabilidad del Estado y órgano competente en el contralor del cumplimiento de la ley. -- Órgano competente en el contralor del cumplimiento de la norma. -- Obligaciones del empleador. -- Denuncia fundada. -- La antijuridicidad manifiesta de la reserva las actuaciones que se cumplan así como la identidad del o la víctima y de quienes sean convocados a prestar testimonio en las investigaciones en el proceso administrativo ante la inspección general del trabajo y la seguridad social. -- Denuncia infundada. -- El rol asignado a los sindicatos ante el acoso sexual. --Las reparaciones económicas instituidas por la norma a las víctimas del acoso. -- Garantía frente a las represalias. -- Breves conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6735 [artículo] Goldstein, Eduardo (2017). Acoso sexual en el ámbito laboral y en las relaciones docente- alumno : Análisis de la ley No 18.561. CADE. Profesionales & Empresas. v. 9, n. 39. (Marzo 2017) p. 31-41.
Idioma : Español (spa)
in CADE. Profesionales & Empresas > v. 9, n. 39 (Marzo 2017) . - p. 31-41
Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 Nota de contenido: Consideraciones preliminares. -- Concepto jurídico de acoso sexual recogido por la norma legal. -- Conductas que pueden dar lugar a que el acoso sexual de acuerdo el texto legal se produzca. -- Sujetos activos del acoso sexual en las relaciones laborales. -- Responsabilidad del Estado y órgano competente en el contralor del cumplimiento de la ley. -- Órgano competente en el contralor del cumplimiento de la norma. -- Obligaciones del empleador. -- Denuncia fundada. -- La antijuridicidad manifiesta de la reserva las actuaciones que se cumplan así como la identidad del o la víctima y de quienes sean convocados a prestar testimonio en las investigaciones en el proceso administrativo ante la inspección general del trabajo y la seguridad social. -- Denuncia infundada. -- El rol asignado a los sindicatos ante el acoso sexual. --Las reparaciones económicas instituidas por la norma a las víctimas del acoso. -- Garantía frente a las represalias. -- Breves conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6735
Título : Acoso sexual en la Ley 18.561 : Análisis de las penas y las reparaciones desde la perspectiva del derecho civil Tipo de documento: texto impreso Autores: Laura Sasías Menoni Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2015 Número de páginas: 189 p Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCIPLINA LABORAL / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO SEXUAL / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 18561 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Introducción. -- Presentación general de la ley. -- Aspectos generales de la responsabilidad civil. -- Situaciones reguladas por la Ley 18.561. -- Posibles situaciones de acoso sexual no comprendidas por la Ley 18.561. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1098 Acoso sexual en la Ley 18.561 : Análisis de las penas y las reparaciones desde la perspectiva del derecho civil [texto impreso] / Laura Sasías Menoni . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2015 . - 189 p.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCIPLINA LABORAL / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO SEXUAL / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 18561 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Introducción. -- Presentación general de la ley. -- Aspectos generales de la responsabilidad civil. -- Situaciones reguladas por la Ley 18.561. -- Posibles situaciones de acoso sexual no comprendidas por la Ley 18.561. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1098 Sasías Menoni, Laura (2015). Acoso sexual en la Ley 18.561 : Análisis de las penas y las reparaciones desde la perspectiva del derecho civil. Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2015.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCIPLINA LABORAL / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO SEXUAL / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 18561 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Introducción. -- Presentación general de la ley. -- Aspectos generales de la responsabilidad civil. -- Situaciones reguladas por la Ley 18.561. -- Posibles situaciones de acoso sexual no comprendidas por la Ley 18.561. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1098 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 17815 344.133 SASa Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible
Título : Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico Tipo de documento: texto impreso Autores: Cristina Mangarelli Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2014 Número de páginas: 240 p ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-0929-9 Nota general: Incluye índice analítico Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Acoso y violencia en el trabajo. -- Acoso moral en el trabajo (mobbing). -- Acoso sexual en el trabajo. -- Acoso laboral y otras formas de violencia en el trabajo. -- Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Deber del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Responsabilidad del empleador. -- Deberes del trabajador y ambiente de trabajo. -- Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Reparación del daño. -- Violencia en el trabajo y discriminación. -- Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Acoso y violencia laboral en los códigos de conducta de las empresas. -- El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=3498 Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico [texto impreso] / Cristina Mangarelli . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2014 . - 240 p.
ISBN : 978-9974-2-0929-9
Incluye índice analítico
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Acoso y violencia en el trabajo. -- Acoso moral en el trabajo (mobbing). -- Acoso sexual en el trabajo. -- Acoso laboral y otras formas de violencia en el trabajo. -- Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Deber del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Responsabilidad del empleador. -- Deberes del trabajador y ambiente de trabajo. -- Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Reparación del daño. -- Violencia en el trabajo y discriminación. -- Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Acoso y violencia laboral en los códigos de conducta de las empresas. -- El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=3498 Mangarelli, Cristina (2014). Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico. Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2014.
Incluye índice analítico
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Acoso y violencia en el trabajo. -- Acoso moral en el trabajo (mobbing). -- Acoso sexual en el trabajo. -- Acoso laboral y otras formas de violencia en el trabajo. -- Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Deber del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Responsabilidad del empleador. -- Deberes del trabajador y ambiente de trabajo. -- Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Reparación del daño. -- Violencia en el trabajo y discriminación. -- Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Acoso y violencia laboral en los códigos de conducta de las empresas. -- El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=3498 Ejemplares (2)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 17426 344.133 MANa Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible 17427 344.133 MANa Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible
Título : Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico Tipo de documento: texto impreso Autores: Cristina Mangarelli Mención de edición: reimp.3a.ed.act. Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2025 Número de páginas: 282 p. ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-1258-9 Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / CONVENIO INTERNACIONAL DE TRABAJO 190 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Capítulo I: Acoso y violencia en el trabajo enfoque actual y el marco normativo. -- Capítulo II: Derecho de la persona a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso. -- Capítulo III: Acoso moral en el trabajo (MOBBING). -- Capítulo IV: Acoso sexual en el trabajo. -- Capítulo V: Acoso laboral. -- Capítulo VI: Violencia en el trabajo. -- Capítulo VII: Discriminación. -- Capítulo VIII: La sanción. -- Capítulo IX: Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Capítulo X: Obligación del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XI: Responsabilidad del empleador. -- Capítulo XII: Obligaciones del trabajador y ambiente de trabajo. -- Capítulo XIII: Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XIV: Reparación del daño. -- Capítulo XV: Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XVI: Acoso y violencia laboral en lo códigos de conducta de las empresas. -- Capítulo XVII: enfoque de género. -- Capítulo XVIII: El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. -- Capítulo XIX: El Convenio Internacional del Trabajo núm. 190 y la recomendación núm. 206 sobre violencia y acoso. -- Reflexiones finales. -- Bibliografía. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=24419 Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico [texto impreso] / Cristina Mangarelli . - reimp.3a.ed.act. . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2025 . - 282 p.
ISBN : 978-9974-2-1258-9
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / CONVENIO INTERNACIONAL DE TRABAJO 190 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Capítulo I: Acoso y violencia en el trabajo enfoque actual y el marco normativo. -- Capítulo II: Derecho de la persona a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso. -- Capítulo III: Acoso moral en el trabajo (MOBBING). -- Capítulo IV: Acoso sexual en el trabajo. -- Capítulo V: Acoso laboral. -- Capítulo VI: Violencia en el trabajo. -- Capítulo VII: Discriminación. -- Capítulo VIII: La sanción. -- Capítulo IX: Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Capítulo X: Obligación del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XI: Responsabilidad del empleador. -- Capítulo XII: Obligaciones del trabajador y ambiente de trabajo. -- Capítulo XIII: Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XIV: Reparación del daño. -- Capítulo XV: Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XVI: Acoso y violencia laboral en lo códigos de conducta de las empresas. -- Capítulo XVII: enfoque de género. -- Capítulo XVIII: El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. -- Capítulo XIX: El Convenio Internacional del Trabajo núm. 190 y la recomendación núm. 206 sobre violencia y acoso. -- Reflexiones finales. -- Bibliografía. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=24419 Mangarelli, Cristina (2025). Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico. (reimp.3a.ed.act.) Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2025.
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / CONVENIO INTERNACIONAL DE TRABAJO 190 Clasificación: 344.133 Nota de contenido: Capítulo I: Acoso y violencia en el trabajo enfoque actual y el marco normativo. -- Capítulo II: Derecho de la persona a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso. -- Capítulo III: Acoso moral en el trabajo (MOBBING). -- Capítulo IV: Acoso sexual en el trabajo. -- Capítulo V: Acoso laboral. -- Capítulo VI: Violencia en el trabajo. -- Capítulo VII: Discriminación. -- Capítulo VIII: La sanción. -- Capítulo IX: Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Capítulo X: Obligación del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XI: Responsabilidad del empleador. -- Capítulo XII: Obligaciones del trabajador y ambiente de trabajo. -- Capítulo XIII: Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XIV: Reparación del daño. -- Capítulo XV: Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XVI: Acoso y violencia laboral en lo códigos de conducta de las empresas. -- Capítulo XVII: enfoque de género. -- Capítulo XVIII: El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. -- Capítulo XIX: El Convenio Internacional del Trabajo núm. 190 y la recomendación núm. 206 sobre violencia y acoso. -- Reflexiones finales. -- Bibliografía. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=24419 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 21264 344.013 MANc Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkLa discriminación racial, por origen nacional y etnia en las relaciones laborales / Eduardo Goldstein (2009)
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