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Autor Juan Raso Delgue (1948-) |
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Modalidades de conflictos colectivos de trabajo / Juan Raso Delgue
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (10; 5-6 de diciembre de 1998; Tacuarembó) (1998)
Título : Modalidades de conflictos colectivos de trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Juan Raso Delgue (1948-) Número de páginas: p. 7-20 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / CONFLICTOS LABORALES / HUELGA Nota de contenido: Las modalidades del conflicto. -- Las modalidades de conflicto de las organizaciones sindicales. -- Conflicto típico (la huelga) -- Suspensión atípica del trabajo. -- Otras modalidades atípicas. -- Las modalidades de conflicto de los empleadores. -- Las modalidades de conflicto del Estado. -- Una modalidad atípica: el conflicto concertado. -- Reflexiones sobre las modalidades de conflicto. -- Las modalidades como expresión de las estrategias de poder de las partes. -- Las modalidades de conflicto de los trabajadores, su legitimidad jurídica y las repercusiones sobre la comunidad. -- Las modalidades de conflicto de los empleadores y su legitimidad jurídica. -- Conclusiones Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4710 Modalidades de conflictos colectivos de trabajo [texto impreso] / Juan Raso Delgue (1948-) . - [s.d.] . - p. 7-20.
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (10; 5-6 de diciembre de 1998; Tacuarembó) (1998)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONFLICTOS LABORALES / HUELGA Nota de contenido: Las modalidades del conflicto. -- Las modalidades de conflicto de las organizaciones sindicales. -- Conflicto típico (la huelga) -- Suspensión atípica del trabajo. -- Otras modalidades atípicas. -- Las modalidades de conflicto de los empleadores. -- Las modalidades de conflicto del Estado. -- Una modalidad atípica: el conflicto concertado. -- Reflexiones sobre las modalidades de conflicto. -- Las modalidades como expresión de las estrategias de poder de las partes. -- Las modalidades de conflicto de los trabajadores, su legitimidad jurídica y las repercusiones sobre la comunidad. -- Las modalidades de conflicto de los empleadores y su legitimidad jurídica. -- Conclusiones Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4710 Raso Delgue, Juan (1998). Modalidades de conflictos colectivos de trabajo. En [Ponencias]. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 1998. p. 7-20.
en [Ponencias] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (10; 5-6 de diciembre de 1998; Tacuarembó) (1998)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONFLICTOS LABORALES / HUELGA Nota de contenido: Las modalidades del conflicto. -- Las modalidades de conflicto de las organizaciones sindicales. -- Conflicto típico (la huelga) -- Suspensión atípica del trabajo. -- Otras modalidades atípicas. -- Las modalidades de conflicto de los empleadores. -- Las modalidades de conflicto del Estado. -- Una modalidad atípica: el conflicto concertado. -- Reflexiones sobre las modalidades de conflicto. -- Las modalidades como expresión de las estrategias de poder de las partes. -- Las modalidades de conflicto de los trabajadores, su legitimidad jurídica y las repercusiones sobre la comunidad. -- Las modalidades de conflicto de los empleadores y su legitimidad jurídica. -- Conclusiones Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4710 Modificaciones de la ley de negociación colectiva de la actividad privada y personas públicas no estatales Nº 18.566 / Eduardo Goldstein (2024)
Título : Modificaciones de la ley de negociación colectiva de la actividad privada y personas públicas no estatales Nº 18.566 : Comentarios a las leyes Nº 20.127del 03.05.2023 y Nº 20.145 del 10.05.2023 Tipo de documento: texto impreso Autores: Eduardo Goldstein ; Juan Raso Delgue (1948-), Prefacio, etc Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2024 Número de páginas: 105 p. ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-1457-6 Idioma : Español (spa) Clasificación: NEGOCIACIÓN COLECTIVA / PERSONERIA JURIDICA SINDICAL / CUOTA SINDICAL Clasificación: 344.189 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=21524 Modificaciones de la ley de negociación colectiva de la actividad privada y personas públicas no estatales Nº 18.566 : Comentarios a las leyes Nº 20.127del 03.05.2023 y Nº 20.145 del 10.05.2023 [texto impreso] / Eduardo Goldstein ; Juan Raso Delgue (1948-), Prefacio, etc . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2024 . - 105 p.
ISBN : 978-9974-2-1457-6
Idioma : Español (spa)
Clasificación: NEGOCIACIÓN COLECTIVA / PERSONERIA JURIDICA SINDICAL / CUOTA SINDICAL Clasificación: 344.189 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=21524 Goldstein, Eduardo (2024). Modificaciones de la ley de negociación colectiva de la actividad privada y personas públicas no estatales Nº 18.566 : Comentarios a las leyes Nº 20.127del 03.05.2023 y Nº 20.145 del 10.05.2023. Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2024.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: NEGOCIACIÓN COLECTIVA / PERSONERIA JURIDICA SINDICAL / CUOTA SINDICAL Clasificación: 344.189 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=21524 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 20773 344.189 GOLm Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible Nuevas y viejas reflexiones sobre tecnologías y trabajo / Juan Raso DelgueNuevo régimen de prescripción de las acciones laborales / Juan Raso Delgue (1998)
Título : Nuevo régimen de prescripción de las acciones laborales : art. 29 de la Ley Nº 16.906 Tipo de documento: texto impreso Autores: Juan Raso Delgue (1948-) Editorial: Montevideo : Amalio Fernández Fecha de publicación: 1998 Número de páginas: 101 p Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIO PROTECTOR / PROCESO LABORAL / PRESCRIPCIÓN DE CRÉDITOS LABORALES / FIN DEL PROCESO LABORAL / NORMAS LABORALES / CADUCIDAD DE LAS NORMAS LABORALES / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 16906 Clasificación: 347.534 Proceso laboral Nota de contenido: Prescripción y caducidad en el derecho del trabajo. -- La historia de la sanción del artículo 29 de la Ley 16.906. -- Análisis de los artículos 29 y 31 de la Ley Nº 16.906. -- Artículo 29, inciso 1. -- Artículo 29, inciso 2. -- Artículo 29, inciso 3. -- Artículo 29, inciso 3. -- Artículo 29, inciso 4. -- Artículo 31 (derogaciones). -- La tutela del trabajador accionante. -- El principio protector y el nuevo régimen. -- Texto de los artículos 29 y 31 de la Ley Nº 16.906. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1016 Nuevo régimen de prescripción de las acciones laborales : art. 29 de la Ley Nº 16.906 [texto impreso] / Juan Raso Delgue (1948-) . - Montevideo : Amalio Fernández, 1998 . - 101 p.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIO PROTECTOR / PROCESO LABORAL / PRESCRIPCIÓN DE CRÉDITOS LABORALES / FIN DEL PROCESO LABORAL / NORMAS LABORALES / CADUCIDAD DE LAS NORMAS LABORALES / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 16906 Clasificación: 347.534 Proceso laboral Nota de contenido: Prescripción y caducidad en el derecho del trabajo. -- La historia de la sanción del artículo 29 de la Ley 16.906. -- Análisis de los artículos 29 y 31 de la Ley Nº 16.906. -- Artículo 29, inciso 1. -- Artículo 29, inciso 2. -- Artículo 29, inciso 3. -- Artículo 29, inciso 3. -- Artículo 29, inciso 4. -- Artículo 31 (derogaciones). -- La tutela del trabajador accionante. -- El principio protector y el nuevo régimen. -- Texto de los artículos 29 y 31 de la Ley Nº 16.906. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1016 Raso Delgue, Juan (1998). Nuevo régimen de prescripción de las acciones laborales : art. 29 de la Ley Nº 16.906. Montevideo : Amalio Fernández, 1998.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIO PROTECTOR / PROCESO LABORAL / PRESCRIPCIÓN DE CRÉDITOS LABORALES / FIN DEL PROCESO LABORAL / NORMAS LABORALES / CADUCIDAD DE LAS NORMAS LABORALES / LEGISLACIÓN COMENTADA / LEY 16906 Clasificación: 347.534 Proceso laboral Nota de contenido: Prescripción y caducidad en el derecho del trabajo. -- La historia de la sanción del artículo 29 de la Ley 16.906. -- Análisis de los artículos 29 y 31 de la Ley Nº 16.906. -- Artículo 29, inciso 1. -- Artículo 29, inciso 2. -- Artículo 29, inciso 3. -- Artículo 29, inciso 3. -- Artículo 29, inciso 4. -- Artículo 31 (derogaciones). -- La tutela del trabajador accionante. -- El principio protector y el nuevo régimen. -- Texto de los artículos 29 y 31 de la Ley Nº 16.906. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1016 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 10296 347.534 RASn Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible La organización internacional del trabajo / Juan Raso Delgue
Título : La organización internacional del trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Juan Raso Delgue (1948-) Número de páginas: p. 131-141 Idioma : Español (spa) Nota de contenido: La historia de la OIT. -- Los orígenes. -- El inicio. -- La depresión y la guerra. -- Los años de la post guerra. -- La estructura de la OIT. -- La conferencia internacional del trabajo. -- El consejo de administración. -- La oficina. -- El director general. -- Los instrumentos normativos de la OIT. -- Los convenios y las recomendaciones. -- Convenios y recomendaciones. -- Decisiones de la Conferencia. -- Mayoría necesaria. -- Modificaciones para adaptarse a las condiciones locales. -- Textos auténticos. -- Obligaciones de los miembros en cuanto a los convenios. -- Obligaciones de las miembros en cuanto a las recomendaciones. -- La aplicación y promoción de las normas. -- Mecanismos de control. -- Mecanismo de control periódico de la aplicación de las normas. -- Procedimientos especiales. -- La declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo( 1998). -- Uruguay y la OIT. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6661 La organización internacional del trabajo [texto impreso] / Juan Raso Delgue (1948-) . - [s.d.] . - p. 131-141.
Idioma : Español (spa)
Nota de contenido: La historia de la OIT. -- Los orígenes. -- El inicio. -- La depresión y la guerra. -- Los años de la post guerra. -- La estructura de la OIT. -- La conferencia internacional del trabajo. -- El consejo de administración. -- La oficina. -- El director general. -- Los instrumentos normativos de la OIT. -- Los convenios y las recomendaciones. -- Convenios y recomendaciones. -- Decisiones de la Conferencia. -- Mayoría necesaria. -- Modificaciones para adaptarse a las condiciones locales. -- Textos auténticos. -- Obligaciones de los miembros en cuanto a los convenios. -- Obligaciones de las miembros en cuanto a las recomendaciones. -- La aplicación y promoción de las normas. -- Mecanismos de control. -- Mecanismo de control periódico de la aplicación de las normas. -- Procedimientos especiales. -- La declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo( 1998). -- Uruguay y la OIT. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6661 Raso Delgue, Juan (2012). La organización internacional del trabajo. En Derecho del trabajo. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2012. p. 131-141.
Idioma : Español (spa)
Nota de contenido: La historia de la OIT. -- Los orígenes. -- El inicio. -- La depresión y la guerra. -- Los años de la post guerra. -- La estructura de la OIT. -- La conferencia internacional del trabajo. -- El consejo de administración. -- La oficina. -- El director general. -- Los instrumentos normativos de la OIT. -- Los convenios y las recomendaciones. -- Convenios y recomendaciones. -- Decisiones de la Conferencia. -- Mayoría necesaria. -- Modificaciones para adaptarse a las condiciones locales. -- Textos auténticos. -- Obligaciones de los miembros en cuanto a los convenios. -- Obligaciones de las miembros en cuanto a las recomendaciones. -- La aplicación y promoción de las normas. -- Mecanismos de control. -- Mecanismo de control periódico de la aplicación de las normas. -- Procedimientos especiales. -- La declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo( 1998). -- Uruguay y la OIT. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6661 Outsourcing / Juan Raso DelguePermalinkPartes de la disciplina / Juan Raso DelguePermalinkPrescripción / Juan Raso DelguePermalinkPrescripción laboral / Juan Raso Delgue (2007)PermalinkLa prescripción de las acciones laborales / Juan Raso Delgue (1998)PermalinkLa prevención del acoso sexual en el ámbito de la empresa / Juan Raso Delgue en Cade Doctrina & Jurisprudencia, v. 10, n. 46 (Mayo 2018)PermalinkProceso Laboral / Juan Raso DelguePermalinkProceso de menor cuantía / Juan Raso DelguePermalinkProfesionales universitarios: entre la autonomía y la dependencia / Juan Raso Delgue en Cade Doctrina & Jurisprudencia, v. 68 (diciembre)PermalinkLa prohibición de innovar / Juan Raso DelguePermalink