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Autor Pérez Vega, Graciela |
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Refinar búsquedaUn análisis pionero de la inteligencia artificial y el acceso a la justicia en Uruguay y la región / Pérez Vega, Graciela en Judicatura, 80 (Julio 2026)
Título : Un análisis pionero de la inteligencia artificial y el acceso a la justicia en Uruguay y la región Tipo de documento: texto impreso Autores: Pérez Vega, Graciela, Autor Fecha de publicación: 2026 Artículo en la página: p. 43-51 Idioma : Español (spa) Resumen: El avance de la Cuarta Revolución Industrial ha impulsado la integración de la inteligencia artificial (IA) en la administración de justicia, prometiendo celeridad procesal y optimización de recursos. Sin embargo, su implementación genera complejos desafíos éticos y jurídicos en torno al derecho humano fundamental de acceso a la justicia, especialmente para las poblaciones vulnerables en latinoamérica. El presente artículo constituye el primer análisis exhaustivo sobre el estado actual y las perspectivas de la IA en el sistema judicial uruguayo elaborado directamente desde la experiencia de la judicatura, contextualizándolo con los sistemas Prometea (Argentina), PretorIA (Colombia) y Synapses (Brasil). A través de una metodología mixta con enfoque exploratorio y descriptivo -que incluye relevamientos institucionales y entrevistas a expertos-, se examinan tensiones críticas como la brecha digital, la opacidad algorítmica y los sesgos discriminatorios. Se concluye que, si bien la IA posee un alto potencial para mitigar la sobrecarga procesal, su incorporación definitiva debe subordinarse de forma estricta a un marco ético-regulatorio regido por los principios pro persona, de progresividad y precautorio, asegurando que la tecnología opere como un habilitador de inclusión social bajo el irrenunciable control humano de los jueces. Nota de contenido: Introducción. -- Justificación del problema. -- Marco conceptual y tensiones jurídicas fundamentales. -- Análisis comparativo de modelos de inteligencia artificial en la región. -- Diagnóstico situacional del Poder Judicial Uruguayo desde la judicatura. -- Conclusiones y recomendaciones para implementar la IA en el Poder Judicial Uruguayo. -- Referencias. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=27958
in Judicatura > 80 (Julio 2026) . - p. 43-51[artículo] Un análisis pionero de la inteligencia artificial y el acceso a la justicia en Uruguay y la región [texto impreso] / Pérez Vega, Graciela, Autor . - 2026 . - p. 43-51.
Idioma : Español (spa)
in Judicatura > 80 (Julio 2026) . - p. 43-51
Resumen: El avance de la Cuarta Revolución Industrial ha impulsado la integración de la inteligencia artificial (IA) en la administración de justicia, prometiendo celeridad procesal y optimización de recursos. Sin embargo, su implementación genera complejos desafíos éticos y jurídicos en torno al derecho humano fundamental de acceso a la justicia, especialmente para las poblaciones vulnerables en latinoamérica. El presente artículo constituye el primer análisis exhaustivo sobre el estado actual y las perspectivas de la IA en el sistema judicial uruguayo elaborado directamente desde la experiencia de la judicatura, contextualizándolo con los sistemas Prometea (Argentina), PretorIA (Colombia) y Synapses (Brasil). A través de una metodología mixta con enfoque exploratorio y descriptivo -que incluye relevamientos institucionales y entrevistas a expertos-, se examinan tensiones críticas como la brecha digital, la opacidad algorítmica y los sesgos discriminatorios. Se concluye que, si bien la IA posee un alto potencial para mitigar la sobrecarga procesal, su incorporación definitiva debe subordinarse de forma estricta a un marco ético-regulatorio regido por los principios pro persona, de progresividad y precautorio, asegurando que la tecnología opere como un habilitador de inclusión social bajo el irrenunciable control humano de los jueces. Nota de contenido: Introducción. -- Justificación del problema. -- Marco conceptual y tensiones jurídicas fundamentales. -- Análisis comparativo de modelos de inteligencia artificial en la región. -- Diagnóstico situacional del Poder Judicial Uruguayo desde la judicatura. -- Conclusiones y recomendaciones para implementar la IA en el Poder Judicial Uruguayo. -- Referencias. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=27958 [artículo] Pérez Vega, Graciela (2026). Un análisis pionero de la inteligencia artificial y el acceso a la justicia en Uruguay y la región. Judicatura. 80. (Julio 2026) p. 43-51.
Idioma : Español (spa)
in Judicatura > 80 (Julio 2026) . - p. 43-51
Resumen: El avance de la Cuarta Revolución Industrial ha impulsado la integración de la inteligencia artificial (IA) en la administración de justicia, prometiendo celeridad procesal y optimización de recursos. Sin embargo, su implementación genera complejos desafíos éticos y jurídicos en torno al derecho humano fundamental de acceso a la justicia, especialmente para las poblaciones vulnerables en latinoamérica. El presente artículo constituye el primer análisis exhaustivo sobre el estado actual y las perspectivas de la IA en el sistema judicial uruguayo elaborado directamente desde la experiencia de la judicatura, contextualizándolo con los sistemas Prometea (Argentina), PretorIA (Colombia) y Synapses (Brasil). A través de una metodología mixta con enfoque exploratorio y descriptivo -que incluye relevamientos institucionales y entrevistas a expertos-, se examinan tensiones críticas como la brecha digital, la opacidad algorítmica y los sesgos discriminatorios. Se concluye que, si bien la IA posee un alto potencial para mitigar la sobrecarga procesal, su incorporación definitiva debe subordinarse de forma estricta a un marco ético-regulatorio regido por los principios pro persona, de progresividad y precautorio, asegurando que la tecnología opere como un habilitador de inclusión social bajo el irrenunciable control humano de los jueces. Nota de contenido: Introducción. -- Justificación del problema. -- Marco conceptual y tensiones jurídicas fundamentales. -- Análisis comparativo de modelos de inteligencia artificial en la región. -- Diagnóstico situacional del Poder Judicial Uruguayo desde la judicatura. -- Conclusiones y recomendaciones para implementar la IA en el Poder Judicial Uruguayo. -- Referencias. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=27958
Título : Eutanasia: síntesis del estado actual de la cuestión - proyecto de ley de Ope Pasquet- Análisis jurisprudencial en el Derecho comparado y soluciones proyectadas de Lege Ferenda. Tipo de documento: texto impreso Autores: Pérez Vega, Graciela Fecha de publicación: 2023 Artículo en la página: p. 61-68 Idioma : Español (spa) Palabras clave: EUTANASIA Nota de contenido: Planteo del tema. -- Introducción. -- Proyecto de ley y procedimiento. -- Objeción de conciencia. -- Análisis jurisprudencial en el Derecho Comparado. -- Jurisprudencia Canadá- Santiago Cañamares Arribas- Comentarios de la sentencia "Carter vs. Canadá ( Attorney General)". -- Conclusiones. -- Bibliografía. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20884
in Judicatura > 74 (julio) . - p. 61-68[artículo] Eutanasia: síntesis del estado actual de la cuestión - proyecto de ley de Ope Pasquet- Análisis jurisprudencial en el Derecho comparado y soluciones proyectadas de Lege Ferenda. [texto impreso] / Pérez Vega, Graciela . - 2023 . - p. 61-68.
Idioma : Español (spa)
in Judicatura > 74 (julio) . - p. 61-68
Palabras clave: EUTANASIA Nota de contenido: Planteo del tema. -- Introducción. -- Proyecto de ley y procedimiento. -- Objeción de conciencia. -- Análisis jurisprudencial en el Derecho Comparado. -- Jurisprudencia Canadá- Santiago Cañamares Arribas- Comentarios de la sentencia "Carter vs. Canadá ( Attorney General)". -- Conclusiones. -- Bibliografía. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20884 [artículo] Pérez Vega, Graciela (2023). Eutanasia: síntesis del estado actual de la cuestión - proyecto de ley de Ope Pasquet- Análisis jurisprudencial en el Derecho comparado y soluciones proyectadas de Lege Ferenda.. Judicatura. 74. (julio) p. 61-68.
Idioma : Español (spa)
in Judicatura > 74 (julio) . - p. 61-68
Palabras clave: EUTANASIA Nota de contenido: Planteo del tema. -- Introducción. -- Proyecto de ley y procedimiento. -- Objeción de conciencia. -- Análisis jurisprudencial en el Derecho Comparado. -- Jurisprudencia Canadá- Santiago Cañamares Arribas- Comentarios de la sentencia "Carter vs. Canadá ( Attorney General)". -- Conclusiones. -- Bibliografía. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20884
Título : La legitimación pasiva de las instituciones religiosas en las relaciones laborales: reflexiones desde el derecho del trabajo uruguayo Tipo de documento: texto impreso Autores: Pérez Vega, Graciela, Autor Fecha de publicación: 2026 Artículo en la página: p. 53-56 Idioma : Español (spa) Resumen: La determinación del sujeto empleador constituye una de las cuestiones más complejas del Derecho del Trabajo contemporáneo, especialmente cuando la prestación de servicios se desarrolla en estructuras organizativas que presentan pluralidad de personas jurídicas o vínculos institucionales complejos. El presente trabajo analiza, desde una perspectiva doctrinaria y jurisprudencial, los criterios aplicables para determinar la legitimación pasiva de las instituciones religiosas en litigios laborales, examinando particularmente la incidencia de los principios de primacía de la realidad, protección del trabajador y personería laboral del empleador. Se procura ofrecer una visión objetiva del problema, proponiendo criterios de análisis compatibles con el ordenamiento jurídico uruguayo y el derecho internacional del trabajo. Nota de contenido: Introducción. -- La noción laboral de empleador y el principio de primacía de la realidad. -- Las instituciones religiosas como sujetos de relaciones laborales. -- El empleador complejo y la pluralidad de sujetos responsables. -- Los criterios de imputación en el ámbito de las instituciones religiosas. -- La influencia de la recomendación Nº 198 de la OIT. -- Derecho comparado y tendencias jurisprudenciales. -- Algunas consideraciones sobre el trabajo doméstico en ámbitos religiosos. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=27960
in Judicatura > 80 (Julio 2026) . - p. 53-56[artículo] La legitimación pasiva de las instituciones religiosas en las relaciones laborales: reflexiones desde el derecho del trabajo uruguayo [texto impreso] / Pérez Vega, Graciela, Autor . - 2026 . - p. 53-56.
Idioma : Español (spa)
in Judicatura > 80 (Julio 2026) . - p. 53-56
Resumen: La determinación del sujeto empleador constituye una de las cuestiones más complejas del Derecho del Trabajo contemporáneo, especialmente cuando la prestación de servicios se desarrolla en estructuras organizativas que presentan pluralidad de personas jurídicas o vínculos institucionales complejos. El presente trabajo analiza, desde una perspectiva doctrinaria y jurisprudencial, los criterios aplicables para determinar la legitimación pasiva de las instituciones religiosas en litigios laborales, examinando particularmente la incidencia de los principios de primacía de la realidad, protección del trabajador y personería laboral del empleador. Se procura ofrecer una visión objetiva del problema, proponiendo criterios de análisis compatibles con el ordenamiento jurídico uruguayo y el derecho internacional del trabajo. Nota de contenido: Introducción. -- La noción laboral de empleador y el principio de primacía de la realidad. -- Las instituciones religiosas como sujetos de relaciones laborales. -- El empleador complejo y la pluralidad de sujetos responsables. -- Los criterios de imputación en el ámbito de las instituciones religiosas. -- La influencia de la recomendación Nº 198 de la OIT. -- Derecho comparado y tendencias jurisprudenciales. -- Algunas consideraciones sobre el trabajo doméstico en ámbitos religiosos. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=27960 [artículo] Pérez Vega, Graciela (2026). La legitimación pasiva de las instituciones religiosas en las relaciones laborales: reflexiones desde el derecho del trabajo uruguayo. Judicatura. 80. (Julio 2026) p. 53-56.
Idioma : Español (spa)
in Judicatura > 80 (Julio 2026) . - p. 53-56
Resumen: La determinación del sujeto empleador constituye una de las cuestiones más complejas del Derecho del Trabajo contemporáneo, especialmente cuando la prestación de servicios se desarrolla en estructuras organizativas que presentan pluralidad de personas jurídicas o vínculos institucionales complejos. El presente trabajo analiza, desde una perspectiva doctrinaria y jurisprudencial, los criterios aplicables para determinar la legitimación pasiva de las instituciones religiosas en litigios laborales, examinando particularmente la incidencia de los principios de primacía de la realidad, protección del trabajador y personería laboral del empleador. Se procura ofrecer una visión objetiva del problema, proponiendo criterios de análisis compatibles con el ordenamiento jurídico uruguayo y el derecho internacional del trabajo. Nota de contenido: Introducción. -- La noción laboral de empleador y el principio de primacía de la realidad. -- Las instituciones religiosas como sujetos de relaciones laborales. -- El empleador complejo y la pluralidad de sujetos responsables. -- Los criterios de imputación en el ámbito de las instituciones religiosas. -- La influencia de la recomendación Nº 198 de la OIT. -- Derecho comparado y tendencias jurisprudenciales. -- Algunas consideraciones sobre el trabajo doméstico en ámbitos religiosos. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=27960
