Discriminación por motivo sindical a la luz de la jurisprudencia de los Tribunales del Trabajo. / Laura Arévalo en Revista Derecho del Trabajo, v.11, n.38 (enero-marzo)

Público ISBD APA [artículo]  inRevista Derecho del Trabajo > v.11, n.38 (enero-marzo) . - p. 111-125 Título : Discriminación por motivo sindical a la luz de la jurisprudencia de los Tribunales del Trabajo. Tipo de documento: texto impreso Autores: Laura Arévalo ; Iglesias, Fernanda ; Iglesias, Leticia ; Maschi, Lucía ; Perrone, Joaquín Fecha de publicación: 2023 Artículo en la página: p. 111-125 Idioma : Español (spa) Palabras clave: DISCRIMINACION, FUERO SINDICAL, PROTECCION ACTIVIDAD SINDICAL, SINDICATOS, ABUSO DE DERECHO Resumen: Se efectúa un relevamiento de jurisprudencia con relación a la discriminación por motivo sindical, contemplando tanto las acciones que tienden a la declaración de nulidad del acto cuestionado, como aquellas que persiguen una reparación económica en función de la ocurrencia de éstos. En su mérito se extraen tendencias en el abordaje de dichas situaciones. Nota de contenido: Introducción. -- Encuadre normativo. -- Muestra considerada en el relevamiento efectuado. -- Constataciones efectuadas. -- Pervivencia de la acción por la reparación económica del daño. -- Leve preferencia por la reparación perfecta en el marco de la Ley Nº 17940. -- El despido es el acto discriminatorio por el cual se acciona con mayor frecuencia. -- Lo acotado del monto de la reparación imperfecta. -- Amplitud de posible contenido de la "causa razonable" en el caso de los accionamientos por la vía de la Ley Nº 17940. -- No existen diferencias significativas en cuanto al nivel de amparo de la pretensión en este tipo de accionamientos entre las Sedes de primera y segunda instancia. -- El número de procesos en los que se acoge la demanda ( sea anulatoria, sea reparatoria), es inferior, con relación a los que se rechaza la misma. -- Comentarios finales. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20404 [artículo] Discriminación por motivo sindical a la luz de la jurisprudencia de los Tribunales del Trabajo. [texto impreso] / Laura Arévalo ; Iglesias, Fernanda ; Iglesias, Leticia ; Maschi, Lucía ; Perrone, Joaquín . - 2023 . - p. 111-125. Idioma : Español (spa) in Revista Derecho del Trabajo > v.11, n.38 (enero-marzo) . - p. 111-125 Palabras clave: DISCRIMINACION, FUERO SINDICAL, PROTECCION ACTIVIDAD SINDICAL, SINDICATOS, ABUSO DE DERECHO Resumen: Se efectúa un relevamiento de jurisprudencia con relación a la discriminación por motivo sindical, contemplando tanto las acciones que tienden a la declaración de nulidad del acto cuestionado, como aquellas que persiguen una reparación económica en función de la ocurrencia de éstos. En su mérito se extraen tendencias en el abordaje de dichas situaciones. Nota de contenido: Introducción. -- Encuadre normativo. -- Muestra considerada en el relevamiento efectuado. -- Constataciones efectuadas. -- Pervivencia de la acción por la reparación económica del daño. -- Leve preferencia por la reparación perfecta en el marco de la Ley Nº 17940. -- El despido es el acto discriminatorio por el cual se acciona con mayor frecuencia. -- Lo acotado del monto de la reparación imperfecta. -- Amplitud de posible contenido de la "causa razonable" en el caso de los accionamientos por la vía de la Ley Nº 17940. -- No existen diferencias significativas en cuanto al nivel de amparo de la pretensión en este tipo de accionamientos entre las Sedes de primera y segunda instancia. -- El número de procesos en los que se acoge la demanda ( sea anulatoria, sea reparatoria), es inferior, con relación a los que se rechaza la misma. -- Comentarios finales. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20404 [artículo] Arévalo, Laura (2023). Discriminación por motivo sindical a la luz de la jurisprudencia de los Tribunales del Trabajo.. Revista Derecho del Trabajo. v.11, n.38. (enero-marzo) p. 111-125. Idioma : Español (spa) in Revista Derecho del Trabajo > v.11, n.38 (enero-marzo) . - p. 111-125 Palabras clave: DISCRIMINACION, FUERO SINDICAL, PROTECCION ACTIVIDAD SINDICAL, SINDICATOS, ABUSO DE DERECHO Resumen: Se efectúa un relevamiento de jurisprudencia con relación a la discriminación por motivo sindical, contemplando tanto las acciones que tienden a la declaración de nulidad del acto cuestionado, como aquellas que persiguen una reparación económica en función de la ocurrencia de éstos. En su mérito se extraen tendencias en el abordaje de dichas situaciones. Nota de contenido: Introducción. -- Encuadre normativo. -- Muestra considerada en el relevamiento efectuado. -- Constataciones efectuadas. -- Pervivencia de la acción por la reparación económica del daño. -- Leve preferencia por la reparación perfecta en el marco de la Ley Nº 17940. -- El despido es el acto discriminatorio por el cual se acciona con mayor frecuencia. -- Lo acotado del monto de la reparación imperfecta. -- Amplitud de posible contenido de la "causa razonable" en el caso de los accionamientos por la vía de la Ley Nº 17940. -- No existen diferencias significativas en cuanto al nivel de amparo de la pretensión en este tipo de accionamientos entre las Sedes de primera y segunda instancia. -- El número de procesos en los que se acoge la demanda ( sea anulatoria, sea reparatoria), es inferior, con relación a los que se rechaza la misma. -- Comentarios finales. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20404

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