[artículo] Pizzo, Nicolás (2017). La prueba del acoso moral en el procedimiento administrativo tramitado ante la Inspección General de Trabajo y de la Seguridad Social : Criterios de valoración y la pretendida idoneidad de la prueba por indicios.
Derecho Laboral. v. 60 n. 266. (Abril - Junio 2017) p. 369-386.
Idioma : Español (
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v. 60 n. 266 (Abril - Junio 2017) . - p. 369-386
| Clasificación: |
DERECHO LABORAL / CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO / ACOSO LABORAL / ACOSO MORAL / CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO DE ANULACIÓN / VALORACIÓN DE PRUEBAS / JURISPRUDENCIA COMENTADA
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| Nota de contenido: |
Los hechos planteados. -- La resolución administrativa de la IGTSS. -- La sentencia del TCA. -- La inexistencia de regulación de un proceso especial con normas particulares sobre prueba para los casos de acoso moral. -- Las normas generales sobre valoración de la prueba en el proceso administrativo: la remisión al Código General del Proceso. -- Insuficiencia de la prueba indiciaria para aplicar una sanción en el régimen vigente. -- El dictado de una decisión sobre hechos no probados debidamente: Determina un error en el presupuesto de hecho del dictado del acto administrativo. -- Constituye una violación de los principios de verdad material y debido proceso. -- Algunas consideraciones sobre la prueba del acoso moral. -- La necesidad de la aprobación de una norma legal sobre acoso laboral. -- Conclusiones. |
| Cobertura geográfica : |
Uruguay |
| Link: |
https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=8660 |
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La prueba del acoso moral en el procedimiento administrativo tramitado ante la Inspección General de Trabajo y de la Seguridad Social en Derecho Laboral, v. 60 n. 266 (Abril - Junio 2017)
