Constitución de la República, sistema laboral brasileño y derecho colectivo del trabajo / Mauricio Godinho Delgado en Derecho Laboral, v. 58 n. 259 (julio - setiembre 2015)

Público ISBD APA [artículo]  inDerecho Laboral > v. 58 n. 259 (julio - setiembre 2015) . - p. 347-374 Título : Constitución de la República, sistema laboral brasileño y derecho colectivo del trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Mauricio Godinho Delgado Fecha de publicación: 2015 Artículo en la página: p. 347-374 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL Palabras clave: CONSTITUCIONALISMO SOCIAL  LIBERTAD SINDICAL  BRASIL Resumen: La Constitución brasileña comportó un proceso de innovaciones en clave democratizadora que alcanzó tramos sustantivos del Derecho Colectivo del Trabajo. La presente contribución del Prof. Godinho Delgado sigue el rumbo de los avances y resistencias que el desarrollo constitucional ha generado en la esfera de la práctica de ese peculiar modelo sindical (en ese sentido amplio) en el panorama latinoamericano. Nota de contenido: Introducción. -- Derecho colectivo del trabajo: Avances proporcionados por la Constitución de la República. -- Avances democráticos en el texto constitucional original. -- Nuevos avances democráticos por medio de reformas del texto constitucional (ECs). -- Nuevos avances democráticos a través de normas infraconstitucionales. -- Derecho colectivo del trabajo en Brasil: institutos polémicos del antiguo corporativismo que fueron preservados por el nuevo orden jurídico tras 1988 hasta la actualidad. -- Unicidad sindical y criterio de delimitación sindical (art. 8, II, CF). -- Financiamiento sindical compulsorio (art. 8, IV, in fine, CF). -- Derecho colectivo del trabajo: problemas actuales y perspectivas en Brasil contemporáneo. -- El debate sobre la estructura sindical. -- El debate sobre el financiamiento sindical. -- El debate sobre las garantías sindicales y la democracia sindical. -- Conclusión. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1149 [artículo] Constitución de la República, sistema laboral brasileño y derecho colectivo del trabajo [texto impreso] / Mauricio Godinho Delgado . - 2015 . - p. 347-374. Idioma : Español (spa) in Derecho Laboral > v. 58 n. 259 (julio - setiembre 2015) . - p. 347-374 Clasificación: DERECHO LABORAL Palabras clave: CONSTITUCIONALISMO SOCIAL  LIBERTAD SINDICAL  BRASIL Resumen: La Constitución brasileña comportó un proceso de innovaciones en clave democratizadora que alcanzó tramos sustantivos del Derecho Colectivo del Trabajo. La presente contribución del Prof. Godinho Delgado sigue el rumbo de los avances y resistencias que el desarrollo constitucional ha generado en la esfera de la práctica de ese peculiar modelo sindical (en ese sentido amplio) en el panorama latinoamericano. Nota de contenido: Introducción. -- Derecho colectivo del trabajo: Avances proporcionados por la Constitución de la República. -- Avances democráticos en el texto constitucional original. -- Nuevos avances democráticos por medio de reformas del texto constitucional (ECs). -- Nuevos avances democráticos a través de normas infraconstitucionales. -- Derecho colectivo del trabajo en Brasil: institutos polémicos del antiguo corporativismo que fueron preservados por el nuevo orden jurídico tras 1988 hasta la actualidad. -- Unicidad sindical y criterio de delimitación sindical (art. 8, II, CF). -- Financiamiento sindical compulsorio (art. 8, IV, in fine, CF). -- Derecho colectivo del trabajo: problemas actuales y perspectivas en Brasil contemporáneo. -- El debate sobre la estructura sindical. -- El debate sobre el financiamiento sindical. -- El debate sobre las garantías sindicales y la democracia sindical. -- Conclusión. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1149 [artículo] Godinho Delgado, Mauricio (2015). Constitución de la República, sistema laboral brasileño y derecho colectivo del trabajo. Derecho Laboral. v. 58 n. 259. (julio - setiembre 2015) p. 347-374. Idioma : Español (spa) in Derecho Laboral > v. 58 n. 259 (julio - setiembre 2015) . - p. 347-374 Clasificación: DERECHO LABORAL Palabras clave: CONSTITUCIONALISMO SOCIAL  LIBERTAD SINDICAL  BRASIL Resumen: La Constitución brasileña comportó un proceso de innovaciones en clave democratizadora que alcanzó tramos sustantivos del Derecho Colectivo del Trabajo. La presente contribución del Prof. Godinho Delgado sigue el rumbo de los avances y resistencias que el desarrollo constitucional ha generado en la esfera de la práctica de ese peculiar modelo sindical (en ese sentido amplio) en el panorama latinoamericano. Nota de contenido: Introducción. -- Derecho colectivo del trabajo: Avances proporcionados por la Constitución de la República. -- Avances democráticos en el texto constitucional original. -- Nuevos avances democráticos por medio de reformas del texto constitucional (ECs). -- Nuevos avances democráticos a través de normas infraconstitucionales. -- Derecho colectivo del trabajo en Brasil: institutos polémicos del antiguo corporativismo que fueron preservados por el nuevo orden jurídico tras 1988 hasta la actualidad. -- Unicidad sindical y criterio de delimitación sindical (art. 8, II, CF). -- Financiamiento sindical compulsorio (art. 8, IV, in fine, CF). -- Derecho colectivo del trabajo: problemas actuales y perspectivas en Brasil contemporáneo. -- El debate sobre la estructura sindical. -- El debate sobre el financiamiento sindical. -- El debate sobre las garantías sindicales y la democracia sindical. -- Conclusión. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1149

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