[artículo] 
inDerecho Laboral > v. 59 n. 264 (Octubre - Diciembre 2016) . - p. 713-730

Título :	La protección de los trabajadores en los casos de insolvencia patronal a través de mecanismos de seguridad social : Análisis de su pertinencia a 30 años cumplidos de los primeros proyectos
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Graciela Giuzio ; Ana Laura Gandini ; Fabián Pita
Fecha de publicación:	2016
Artículo en la página:	p. 713-730
Idioma :	Español (spa)
Clasificación:	DERECHO LABORAL / PROCESO LABORAL / CONCURSOS / CRÉDITOS LABORALES / PROTECCIÓN ANTE INSOLVENCIA DEL EMPLEADOR
Resumen:	El mecanismo vigente en nuestro país para la protección de los créditos laborales ante la insolvencia patronal está fundado en el privilegio, sistema muy difundido en el derecho comparado. La experiencia en los países en que se ha instaurado el privilegio para la protección de los acreedores laborales ha puesto de manifiesto reiteradamente insuficiencias varias. Ello ha llevado a que los modernos ordenamientos jurídicos procuren sustraer del ámbito concursal esta problemática para ponerla a cargo de seguros públicos, privados y/o mixtos. A treinta años de los primeros proyectos de ley que intentaron implementar un seguro social de garantía de los créditos laborales en nuestro país, el tema retoma actualidad y se debate nuevamente puesto que en el 2015 se presenta otra vez un proyecto que pretende la complementación de la normativa vigente, con la creación de un fondo de garantía. El mismo -al igual que los anteriores- está en sintonía con las normas internacionales más actuales (CTI 173)y atiende asimismo los lineamientos que postula la doctrina laboralista nacional. Analizamos la pertinencia del cambio de paradigma en esta materia y las ventajas que significaría su instauración, en aras de una efectiva tutela de los créditos laborales.
Nota de contenido:	Los créditos laborales. -- Dispositivos de protección ante la insolvencia patronal. -- Los fondos de garantía salarial. -- Los proyectos de creación de fondos de garantía. -- Pertinencia de la instauración de fondos de garantía en nuestro país. -- Conclusiones.
Cobertura geográfica :	Uruguay
Link:	https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=5975

[artículo] La protección de los trabajadores en los casos de insolvencia patronal a través de mecanismos de seguridad social : Análisis de su pertinencia a 30 años cumplidos de los primeros proyectos [texto impreso] / Graciela Giuzio ; Ana Laura Gandini ; Fabián Pita . - 2016 . - p. 713-730.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v. 59 n. 264 (Octubre - Diciembre 2016) . - p. 713-730

Clasificación:	DERECHO LABORAL / PROCESO LABORAL / CONCURSOS / CRÉDITOS LABORALES / PROTECCIÓN ANTE INSOLVENCIA DEL EMPLEADOR
Resumen:	El mecanismo vigente en nuestro país para la protección de los créditos laborales ante la insolvencia patronal está fundado en el privilegio, sistema muy difundido en el derecho comparado. La experiencia en los países en que se ha instaurado el privilegio para la protección de los acreedores laborales ha puesto de manifiesto reiteradamente insuficiencias varias. Ello ha llevado a que los modernos ordenamientos jurídicos procuren sustraer del ámbito concursal esta problemática para ponerla a cargo de seguros públicos, privados y/o mixtos. A treinta años de los primeros proyectos de ley que intentaron implementar un seguro social de garantía de los créditos laborales en nuestro país, el tema retoma actualidad y se debate nuevamente puesto que en el 2015 se presenta otra vez un proyecto que pretende la complementación de la normativa vigente, con la creación de un fondo de garantía. El mismo -al igual que los anteriores- está en sintonía con las normas internacionales más actuales (CTI 173)y atiende asimismo los lineamientos que postula la doctrina laboralista nacional. Analizamos la pertinencia del cambio de paradigma en esta materia y las ventajas que significaría su instauración, en aras de una efectiva tutela de los créditos laborales.
Nota de contenido:	Los créditos laborales. -- Dispositivos de protección ante la insolvencia patronal. -- Los fondos de garantía salarial. -- Los proyectos de creación de fondos de garantía. -- Pertinencia de la instauración de fondos de garantía en nuestro país. -- Conclusiones.
Cobertura geográfica :	Uruguay
Link:	https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=5975

[artículo] Giuzio, Graciela (2016). La protección de los trabajadores en los casos de insolvencia patronal a través de mecanismos de seguridad social : Análisis de su pertinencia a 30 años cumplidos de los primeros proyectos. Derecho Laboral. v. 59 n. 264. (Octubre - Diciembre 2016) p. 713-730.

Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v. 59 n. 264 (Octubre - Diciembre 2016) . - p. 713-730

Clasificación:	DERECHO LABORAL / PROCESO LABORAL / CONCURSOS / CRÉDITOS LABORALES / PROTECCIÓN ANTE INSOLVENCIA DEL EMPLEADOR
Resumen:	El mecanismo vigente en nuestro país para la protección de los créditos laborales ante la insolvencia patronal está fundado en el privilegio, sistema muy difundido en el derecho comparado. La experiencia en los países en que se ha instaurado el privilegio para la protección de los acreedores laborales ha puesto de manifiesto reiteradamente insuficiencias varias. Ello ha llevado a que los modernos ordenamientos jurídicos procuren sustraer del ámbito concursal esta problemática para ponerla a cargo de seguros públicos, privados y/o mixtos. A treinta años de los primeros proyectos de ley que intentaron implementar un seguro social de garantía de los créditos laborales en nuestro país, el tema retoma actualidad y se debate nuevamente puesto que en el 2015 se presenta otra vez un proyecto que pretende la complementación de la normativa vigente, con la creación de un fondo de garantía. El mismo -al igual que los anteriores- está en sintonía con las normas internacionales más actuales (CTI 173)y atiende asimismo los lineamientos que postula la doctrina laboralista nacional. Analizamos la pertinencia del cambio de paradigma en esta materia y las ventajas que significaría su instauración, en aras de una efectiva tutela de los créditos laborales.
Nota de contenido:	Los créditos laborales. -- Dispositivos de protección ante la insolvencia patronal. -- Los fondos de garantía salarial. -- Los proyectos de creación de fondos de garantía. -- Pertinencia de la instauración de fondos de garantía en nuestro país. -- Conclusiones.
Cobertura geográfica :	Uruguay
Link:	https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=5975