[artículo] | Título : |
Vacunación contra la Covid-19: algunas reflexiones sobre las potestades del empleador y los dilemas planteados. |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
María José Poey Daguerre |
| Fecha de publicación: |
2021 |
| Artículo en la página: |
p.151-163 |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Clasificación: |
DERECHOS FUNDAMENTALES / PANDEMIA / CONVENIOS COLECTIVOS / DERECHO LABORAL / SALUD OCUPACIONAL
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| Resumen: |
En el presente trabajo, la autora plantea que no es posible en el ordenamiento jurídico nacional que los empleadores tomen medidas que afecten las relaciones de trabajo vigentes con aquellos empleados que no decidan inocularse con la vacuna contra la Covid 19 o incluso solicitar la vacunación en la contratación de nuevos empleado. Para fundar esa posición se describe la realidad actual y se analizan las norma constitucionales y legales vigentes. Asimismo, se analiza si pueden empleadores y trabajadores en ejercicio de su autonomía colectiva acordar vacunación obligaToria para sector de actividad o categorías determinadas |
| Link: |
https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=19738 |
in Derecho Laboral > v. 64, n. 281 (ene-mar) . - p.151-163
[artículo] Poey Daguerre, María José (2021). Vacunación contra la Covid-19: algunas reflexiones sobre las potestades del empleador y los dilemas planteados.. Derecho Laboral. v. 64, n. 281. (ene-mar) p.151-163. Idioma : Español ( spa) in Derecho Laboral > v. 64, n. 281 (ene-mar) . - p.151-163 | Clasificación: |
DERECHOS FUNDAMENTALES / PANDEMIA / CONVENIOS COLECTIVOS / DERECHO LABORAL / SALUD OCUPACIONAL
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| Resumen: |
En el presente trabajo, la autora plantea que no es posible en el ordenamiento jurídico nacional que los empleadores tomen medidas que afecten las relaciones de trabajo vigentes con aquellos empleados que no decidan inocularse con la vacuna contra la Covid 19 o incluso solicitar la vacunación en la contratación de nuevos empleado. Para fundar esa posición se describe la realidad actual y se analizan las norma constitucionales y legales vigentes. Asimismo, se analiza si pueden empleadores y trabajadores en ejercicio de su autonomía colectiva acordar vacunación obligaToria para sector de actividad o categorías determinadas |
| Link: |
https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=19738 |
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Vacunación contra la Covid-19: algunas reflexiones sobre las potestades del empleador y los dilemas planteados. en Derecho Laboral, v. 64, n. 281 (ene-mar)
