Inicio
Información del autor
Autor Ana Sotelo Márquez |
Documentos disponibles escritos por este autor (10)
Refinar búsquedaCompetencia material de la justicia de trabajo para los trabajadores del Estado / Ana Sotelo Márquez
Título : Competencia material de la justicia de trabajo para los trabajadores del Estado Tipo de documento: texto impreso Autores: Ana Sotelo Márquez, Autor Número de páginas: p. 167-180 Idioma : Español (spa) Nota de contenido: Introducción. -- precisión previa: metodología utilizada para el estudio jurisprudencial. -- El tema de competencia. -- Determinación de la norma aplicable. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=25379 Competencia material de la justicia de trabajo para los trabajadores del Estado [texto impreso] / Ana Sotelo Márquez, Autor . - [s.d.] . - p. 167-180.
Idioma : Español (spa)
Nota de contenido: Introducción. -- precisión previa: metodología utilizada para el estudio jurisprudencial. -- El tema de competencia. -- Determinación de la norma aplicable. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=25379 Sotelo Márquez, Ana (2005). Competencia material de la justicia de trabajo para los trabajadores del Estado. En Derecho procesal del trabajo: Treinta estudios. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2005. p. 167-180.
Idioma : Español (spa)
Nota de contenido: Introducción. -- precisión previa: metodología utilizada para el estudio jurisprudencial. -- El tema de competencia. -- Determinación de la norma aplicable. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=25379
en Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2000)
Título : Descentralización y conflicto colectivo Tipo de documento: texto impreso Autores: Ana Sotelo Márquez ; Danubio Moreira Rocca Número de páginas: p. 523 - 528 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / DESCENTRALIZACIÓN EMPRESARIAL / CONFLICTOS LABORALES Nota de contenido: Descentralización. Concepto. -- Conflicto colectivo. Definición. -- Relacionamiento entre la descentralización, el conflicto colectivo y los institutos del derecho colectivo del trabajo. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1500 Descentralización y conflicto colectivo [texto impreso] / Ana Sotelo Márquez ; Danubio Moreira Rocca . - [s.d.] . - p. 523 - 528.
en Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2000)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / DESCENTRALIZACIÓN EMPRESARIAL / CONFLICTOS LABORALES Nota de contenido: Descentralización. Concepto. -- Conflicto colectivo. Definición. -- Relacionamiento entre la descentralización, el conflicto colectivo y los institutos del derecho colectivo del trabajo. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1500 Sotelo Márquez, Ana (2000). Descentralización y conflicto colectivo. En Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2000. p. 523 - 528.
en Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2000)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / DESCENTRALIZACIÓN EMPRESARIAL / CONFLICTOS LABORALES Nota de contenido: Descentralización. Concepto. -- Conflicto colectivo. Definición. -- Relacionamiento entre la descentralización, el conflicto colectivo y los institutos del derecho colectivo del trabajo. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1500
en XXVIII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (28; 28-29 de octubre de 2017; Montevideo) (2017)
Título : El derecho a la intimidad y los poderes del empleador Tipo de documento: texto impreso Autores: Ana Sotelo Márquez Número de páginas: p. 305 - 310 Nota general: Comentario a sentencia No. 268 de la Corte Europea de Derechos Humanos del 5/09/2017 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCIPLINA LABORAL / CONTROLES Y SUPERVISIÓN DE TRABAJADORES / REGLAS PARA EL USO DE TECNOLOGÍA EN LA EMPRESA / USO DEL CORREO ELECTRÓNICO / DERECHO A LA INTIMIDAD / HÁBEAS DATA Resumen: Es reciente la sentencia del Tribunal de Estrasburgo que ampara a un trabajador que es despedido por haber hecho uso de la mensajería electrónica en una cuenta de la empresa para la que trabajaba. Los tribunales rumanos le habían negado que esto debiera haber sido amparado por el derecho a la intimidad como derecho de la personalidad de este trabajador. Había prevalecido el poder disciplinario del empleador sancionándose el trabajador con la máxima sanción: el despido. Vamos a examinar brevemente el fallo y la teoría en la que se inserta el mismo para sacar luego algunas conclusiones. Nota de contenido: Introducción. -- Resumen de la sentencia comentada. -- Teoría aplicable al caso en cuestión. Poder disciplinario y derecho a la intimidad. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=9690 El derecho a la intimidad y los poderes del empleador [texto impreso] / Ana Sotelo Márquez . - [s.d.] . - p. 305 - 310.
en XXVIII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (28; 28-29 de octubre de 2017; Montevideo) (2017)
Comentario a sentencia No. 268 de la Corte Europea de Derechos Humanos del 5/09/2017
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCIPLINA LABORAL / CONTROLES Y SUPERVISIÓN DE TRABAJADORES / REGLAS PARA EL USO DE TECNOLOGÍA EN LA EMPRESA / USO DEL CORREO ELECTRÓNICO / DERECHO A LA INTIMIDAD / HÁBEAS DATA Resumen: Es reciente la sentencia del Tribunal de Estrasburgo que ampara a un trabajador que es despedido por haber hecho uso de la mensajería electrónica en una cuenta de la empresa para la que trabajaba. Los tribunales rumanos le habían negado que esto debiera haber sido amparado por el derecho a la intimidad como derecho de la personalidad de este trabajador. Había prevalecido el poder disciplinario del empleador sancionándose el trabajador con la máxima sanción: el despido. Vamos a examinar brevemente el fallo y la teoría en la que se inserta el mismo para sacar luego algunas conclusiones. Nota de contenido: Introducción. -- Resumen de la sentencia comentada. -- Teoría aplicable al caso en cuestión. Poder disciplinario y derecho a la intimidad. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=9690 Sotelo Márquez, Ana (2017). El derecho a la intimidad y los poderes del empleador. En XXVIII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2017. p. 305 - 310.
en XXVIII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (28; 28-29 de octubre de 2017; Montevideo) (2017)
Comentario a sentencia No. 268 de la Corte Europea de Derechos Humanos del 5/09/2017
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCIPLINA LABORAL / CONTROLES Y SUPERVISIÓN DE TRABAJADORES / REGLAS PARA EL USO DE TECNOLOGÍA EN LA EMPRESA / USO DEL CORREO ELECTRÓNICO / DERECHO A LA INTIMIDAD / HÁBEAS DATA Resumen: Es reciente la sentencia del Tribunal de Estrasburgo que ampara a un trabajador que es despedido por haber hecho uso de la mensajería electrónica en una cuenta de la empresa para la que trabajaba. Los tribunales rumanos le habían negado que esto debiera haber sido amparado por el derecho a la intimidad como derecho de la personalidad de este trabajador. Había prevalecido el poder disciplinario del empleador sancionándose el trabajador con la máxima sanción: el despido. Vamos a examinar brevemente el fallo y la teoría en la que se inserta el mismo para sacar luego algunas conclusiones. Nota de contenido: Introducción. -- Resumen de la sentencia comentada. -- Teoría aplicable al caso en cuestión. Poder disciplinario y derecho a la intimidad. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=9690
en Veinte estudios laborales en memoria de Ricardo Mantero Alvarez / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2004)
Título : La influencia del partido socialista en la creación del movimiento obrero uruguayo : Desde 1901 hasta 1905 Tipo de documento: texto impreso Autores: Ana Sotelo Márquez Número de páginas: p. 145-162 Idioma : Español (spa) Nota de contenido: Introducción. -- Movimiento social y obrero. -- Definición de movimiento social. -- Concepto de movimiento obrero. -- Sociedad. -- Inmigración. -- Vivienda.-- Salud y alimentación. -- Ideología. -- Punto de vista ideológico y movimiento obrero. -- Sindicatos y partidos. -- Sociedad e ideología. -- Antecedentes. -- Los órganos de prensa y primeros dirigentes. -- Fomento de la organización en el período. -- Acuerdos Electorales. -- Acuerdo de 1901. -- Acuerdo de 1904. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4208 La influencia del partido socialista en la creación del movimiento obrero uruguayo : Desde 1901 hasta 1905 [texto impreso] / Ana Sotelo Márquez . - [s.d.] . - p. 145-162.
en Veinte estudios laborales en memoria de Ricardo Mantero Alvarez / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2004)
Idioma : Español (spa)
Nota de contenido: Introducción. -- Movimiento social y obrero. -- Definición de movimiento social. -- Concepto de movimiento obrero. -- Sociedad. -- Inmigración. -- Vivienda.-- Salud y alimentación. -- Ideología. -- Punto de vista ideológico y movimiento obrero. -- Sindicatos y partidos. -- Sociedad e ideología. -- Antecedentes. -- Los órganos de prensa y primeros dirigentes. -- Fomento de la organización en el período. -- Acuerdos Electorales. -- Acuerdo de 1901. -- Acuerdo de 1904. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4208 Sotelo Márquez, Ana (2004). La influencia del partido socialista en la creación del movimiento obrero uruguayo : Desde 1901 hasta 1905. En Veinte estudios laborales en memoria de Ricardo Mantero Alvarez. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2004. p. 145-162.
en Veinte estudios laborales en memoria de Ricardo Mantero Alvarez / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2004)
Idioma : Español (spa)
Nota de contenido: Introducción. -- Movimiento social y obrero. -- Definición de movimiento social. -- Concepto de movimiento obrero. -- Sociedad. -- Inmigración. -- Vivienda.-- Salud y alimentación. -- Ideología. -- Punto de vista ideológico y movimiento obrero. -- Sindicatos y partidos. -- Sociedad e ideología. -- Antecedentes. -- Los órganos de prensa y primeros dirigentes. -- Fomento de la organización en el período. -- Acuerdos Electorales. -- Acuerdo de 1901. -- Acuerdo de 1904. -- Conclusiones. Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=4208 PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalink
