Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico [texto impreso] / Cristina Mangarelli  . -  reimp.3a.ed.act. . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2025 . - 282 p.
ISBN : 978-9974-2-1258-9

Clasificación:	DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / CONVENIO INTERNACIONAL DE TRABAJO 190
Clasificación:	344.013
Nota de contenido:	Capítulo I: Acoso y violencia en el trabajo enfoque actual y el marco normativo. -- Capítulo II: Derecho de la persona a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso. -- Capítulo III: Acoso moral en el trabajo (MOBBING). -- Capítulo IV: Acoso sexual en el trabajo. -- Capítulo V: Acoso laboral. -- Capítulo VI: Violencia en el trabajo. -- Capítulo VII: Discriminación. -- Capítulo VIII: La sanción. -- Capítulo IX: Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Capítulo X: Obligación del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XI: Responsabilidad del empleador. -- Capítulo XII: Obligaciones del trabajador y ambiente de trabajo. -- Capítulo XIII: Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XIV: Reparación del daño. -- Capítulo XV: Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XVI: Acoso y violencia laboral en lo códigos de conducta de las empresas. -- Capítulo XVII: enfoque de género. -- Capítulo XVIII: El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. -- Capítulo XIX: El Convenio Internacional del Trabajo núm. 190 y la recomendación núm. 206 sobre violencia y acoso. -- Reflexiones finales. -- Bibliografía.
Cobertura geográfica :	Uruguay
Link:	https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=24419

Mangarelli, Cristina (2025). Acoso y violencia en el trabajo : Enfoque jurídico. (reimp.3a.ed.act.) Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2025.

Clasificación:	DERECHO LABORAL / CONDICIONES LABORALES / DISCRIMINACIÓN LABORAL / ACOSO MORAL / ACOSO SEXUAL / LEY 18561 / ACOSO LABORAL / RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR / CONVENIO INTERNACIONAL DE TRABAJO 190
Clasificación:	344.013
Nota de contenido:	Capítulo I: Acoso y violencia en el trabajo enfoque actual y el marco normativo. -- Capítulo II: Derecho de la persona a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso. -- Capítulo III: Acoso moral en el trabajo (MOBBING). -- Capítulo IV: Acoso sexual en el trabajo. -- Capítulo V: Acoso laboral. -- Capítulo VI: Violencia en el trabajo. -- Capítulo VII: Discriminación. -- Capítulo VIII: La sanción. -- Capítulo IX: Acoso, violencia y derecho de dirección. -- Capítulo X: Obligación del empleador de prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XI: Responsabilidad del empleador. -- Capítulo XII: Obligaciones del trabajador y ambiente de trabajo. -- Capítulo XIII: Protecciones ante el acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XIV: Reparación del daño. -- Capítulo XV: Prevención del acoso y la violencia en el trabajo. -- Capítulo XVI: Acoso y violencia laboral en lo códigos de conducta de las empresas. -- Capítulo XVII: enfoque de género. -- Capítulo XVIII: El rechazo de la violencia en el trabajo y los cambios en los comportamientos humanos. -- Capítulo XIX: El Convenio Internacional del Trabajo núm. 190 y la recomendación núm. 206 sobre violencia y acoso. -- Reflexiones finales. -- Bibliografía.
Cobertura geográfica :	Uruguay
Link:	https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=24419