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Trabajo y seguridad social / Amanda B Caubet (2010)
Título : Trabajo y seguridad social Tipo de documento: texto impreso Autores: Amanda B Caubet Mención de edición: 2a edición Editorial: Buenos Aires : La Ley Fecha de publicación: 2010 Número de páginas: 773 p ISBN/ISSN/DL: 978-987-03-1845-3 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / NORMAS LABORALES / FUENTES DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIO PROTECTOR / PRINCIPIO DE IRRENUNCIABILIDAD / PRINCIPIO DE CONTINUIDAD / PRIMACÍA DE LA REALIDAD / CONTRATOS LABORALES / DELITOS LABORALES / SIMULACIÓN / FRAUDE LABORAL / CONDICIONES LABORALES / JORNADA LABORAL / DESCANSO SEMANAL / DESCANSO INTERMEDIO / TRABAJO NOCTURNO / TRABAJO INSALUBRE / SALARIO / CÁLCULO DEL SALARIO / INTERRUPCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / TRABAJADORES / TRABAJADORES MENORES DE EDAD / MUJERES TRABAJADORAS / SEGURIDAD LABORAL / ACCIDENTES LABORALES / ENFERMEDADES LABORALES / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / DESPIDO / DESPIDO INDIRECTO / DESPIDO POR CAUSAL / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR QUIEBRA / EXTINCIÓN POR MUTUO ACUERDO / RENUNCIA VOLUNTARIA / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR MUERTE DEL EMPLEADOR / ABANDONO DEL PUESTO LABORAL / EXTINCIÓN POR INCAPACIDAD DEL TRABAJADOR / EXTINCIÓN POR JUBILACIÓN / INDEMNIZACIONES POR EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO / RELACIONES LABORALES / NEGOCIACIÓN COLECTIVA / SINDICATOS / CONFLICTOS LABORALES / HUELGA / PREVENCIÓN DE CONFLICTOS LABORALES / RESTRICCIONES AL DERECHO DE HUELGA / DAÑOS PROVOCADOS POR LA HUELGA / OCUPACIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO / TRABAJO A REGLAMENTO / SEGURIDAD SOCIAL / SISTEMA PREVISIONAL / PRESTACIONES FAMILIARES / DESEMPLEO / JUBILACIONES / PENSIONES / FINANCIACIÓN DE TRATAMIENTOS MÉDICOS / JUBILACIÓN POR EDAD AVANZADA / REGÍMENES JUBILATORIOS ESPECIALES / JUBILACIONES DOCENTES / RETIRO POR INVALIDEZ / PENSIONES POR FALLECIMIENTO / PENSIONES POR INVALIDEZ / PENSIONES POR EDAD AVANADA / PENSIONES GRACIABLES / PENSIÓN DEL CÓNYUGE SUPÉRSTITE / PENSIONES DE MENORES DE EDAD Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Nota de contenido: El trabajo y el derecho del trabajo. -- Constitución nacional.-- Los principios del derecho del trabajo. -- Fuentes del derecho del trabajo. -- Derecho del trabajo y economía. -- Orden público y orden público laboral. -- El contrato de trabajo. -- Las modalidades contractuales en la L.C.T. y las reformas legislativas. -- Simulación y fraude laboral. -- La empresa. -- Derechos y deberes de las partes. -- Jornada de trabajo y descanso. -- Remuneración. -- Suspensiones de ciertos efectos del contrato. -- Trabajo de mujeres y de menores. -- Los accidentes y las enfermedades inculpables. -- Formas de extinción del contrato de trabajo. -- Las relaciones colectivas del trabajo. -- Las asociaciones sindicales como sujetos del derecho colectivo del trabajo. -- Organización interna de las asociaciones sindicales. -- La representación sindical en la empresa. -- La tutela sindical. -- La autoridad de aplicación de la ley sindical. -- Convenios colectivos de trabajo. -- Conflictos colectivos de trabajo. -- Derecho de la seguridad social. Parte general. -- Riesgos del trabajo. -- Desempleo. -- Jubilaciones y pensiones. -- Prestaciones no contributivas. -- Régimen de obras sociales. -- Asignaciones familiares. Cobertura geográfica : Argentina Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=990 Trabajo y seguridad social [texto impreso] / Amanda B Caubet . - 2a edición . - Buenos Aires : La Ley, 2010 . - 773 p.
ISBN : 978-987-03-1845-3
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / NORMAS LABORALES / FUENTES DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIO PROTECTOR / PRINCIPIO DE IRRENUNCIABILIDAD / PRINCIPIO DE CONTINUIDAD / PRIMACÍA DE LA REALIDAD / CONTRATOS LABORALES / DELITOS LABORALES / SIMULACIÓN / FRAUDE LABORAL / CONDICIONES LABORALES / JORNADA LABORAL / DESCANSO SEMANAL / DESCANSO INTERMEDIO / TRABAJO NOCTURNO / TRABAJO INSALUBRE / SALARIO / CÁLCULO DEL SALARIO / INTERRUPCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / TRABAJADORES / TRABAJADORES MENORES DE EDAD / MUJERES TRABAJADORAS / SEGURIDAD LABORAL / ACCIDENTES LABORALES / ENFERMEDADES LABORALES / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / DESPIDO / DESPIDO INDIRECTO / DESPIDO POR CAUSAL / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR QUIEBRA / EXTINCIÓN POR MUTUO ACUERDO / RENUNCIA VOLUNTARIA / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR MUERTE DEL EMPLEADOR / ABANDONO DEL PUESTO LABORAL / EXTINCIÓN POR INCAPACIDAD DEL TRABAJADOR / EXTINCIÓN POR JUBILACIÓN / INDEMNIZACIONES POR EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO / RELACIONES LABORALES / NEGOCIACIÓN COLECTIVA / SINDICATOS / CONFLICTOS LABORALES / HUELGA / PREVENCIÓN DE CONFLICTOS LABORALES / RESTRICCIONES AL DERECHO DE HUELGA / DAÑOS PROVOCADOS POR LA HUELGA / OCUPACIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO / TRABAJO A REGLAMENTO / SEGURIDAD SOCIAL / SISTEMA PREVISIONAL / PRESTACIONES FAMILIARES / DESEMPLEO / JUBILACIONES / PENSIONES / FINANCIACIÓN DE TRATAMIENTOS MÉDICOS / JUBILACIÓN POR EDAD AVANZADA / REGÍMENES JUBILATORIOS ESPECIALES / JUBILACIONES DOCENTES / RETIRO POR INVALIDEZ / PENSIONES POR FALLECIMIENTO / PENSIONES POR INVALIDEZ / PENSIONES POR EDAD AVANADA / PENSIONES GRACIABLES / PENSIÓN DEL CÓNYUGE SUPÉRSTITE / PENSIONES DE MENORES DE EDAD Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Nota de contenido: El trabajo y el derecho del trabajo. -- Constitución nacional.-- Los principios del derecho del trabajo. -- Fuentes del derecho del trabajo. -- Derecho del trabajo y economía. -- Orden público y orden público laboral. -- El contrato de trabajo. -- Las modalidades contractuales en la L.C.T. y las reformas legislativas. -- Simulación y fraude laboral. -- La empresa. -- Derechos y deberes de las partes. -- Jornada de trabajo y descanso. -- Remuneración. -- Suspensiones de ciertos efectos del contrato. -- Trabajo de mujeres y de menores. -- Los accidentes y las enfermedades inculpables. -- Formas de extinción del contrato de trabajo. -- Las relaciones colectivas del trabajo. -- Las asociaciones sindicales como sujetos del derecho colectivo del trabajo. -- Organización interna de las asociaciones sindicales. -- La representación sindical en la empresa. -- La tutela sindical. -- La autoridad de aplicación de la ley sindical. -- Convenios colectivos de trabajo. -- Conflictos colectivos de trabajo. -- Derecho de la seguridad social. Parte general. -- Riesgos del trabajo. -- Desempleo. -- Jubilaciones y pensiones. -- Prestaciones no contributivas. -- Régimen de obras sociales. -- Asignaciones familiares. Cobertura geográfica : Argentina Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=990 Caubet, Amanda B (2010). Trabajo y seguridad social. (2a edición) Buenos Aires : La Ley, 2010.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / NORMAS LABORALES / FUENTES DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL / PRINCIPIO PROTECTOR / PRINCIPIO DE IRRENUNCIABILIDAD / PRINCIPIO DE CONTINUIDAD / PRIMACÍA DE LA REALIDAD / CONTRATOS LABORALES / DELITOS LABORALES / SIMULACIÓN / FRAUDE LABORAL / CONDICIONES LABORALES / JORNADA LABORAL / DESCANSO SEMANAL / DESCANSO INTERMEDIO / TRABAJO NOCTURNO / TRABAJO INSALUBRE / SALARIO / CÁLCULO DEL SALARIO / INTERRUPCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / TRABAJADORES / TRABAJADORES MENORES DE EDAD / MUJERES TRABAJADORAS / SEGURIDAD LABORAL / ACCIDENTES LABORALES / ENFERMEDADES LABORALES / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / DESPIDO / DESPIDO INDIRECTO / DESPIDO POR CAUSAL / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR QUIEBRA / EXTINCIÓN POR MUTUO ACUERDO / RENUNCIA VOLUNTARIA / EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR MUERTE DEL EMPLEADOR / ABANDONO DEL PUESTO LABORAL / EXTINCIÓN POR INCAPACIDAD DEL TRABAJADOR / EXTINCIÓN POR JUBILACIÓN / INDEMNIZACIONES POR EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO / RELACIONES LABORALES / NEGOCIACIÓN COLECTIVA / SINDICATOS / CONFLICTOS LABORALES / HUELGA / PREVENCIÓN DE CONFLICTOS LABORALES / RESTRICCIONES AL DERECHO DE HUELGA / DAÑOS PROVOCADOS POR LA HUELGA / OCUPACIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO / TRABAJO A REGLAMENTO / SEGURIDAD SOCIAL / SISTEMA PREVISIONAL / PRESTACIONES FAMILIARES / DESEMPLEO / JUBILACIONES / PENSIONES / FINANCIACIÓN DE TRATAMIENTOS MÉDICOS / JUBILACIÓN POR EDAD AVANZADA / REGÍMENES JUBILATORIOS ESPECIALES / JUBILACIONES DOCENTES / RETIRO POR INVALIDEZ / PENSIONES POR FALLECIMIENTO / PENSIONES POR INVALIDEZ / PENSIONES POR EDAD AVANADA / PENSIONES GRACIABLES / PENSIÓN DEL CÓNYUGE SUPÉRSTITE / PENSIONES DE MENORES DE EDAD Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Nota de contenido: El trabajo y el derecho del trabajo. -- Constitución nacional.-- Los principios del derecho del trabajo. -- Fuentes del derecho del trabajo. -- Derecho del trabajo y economía. -- Orden público y orden público laboral. -- El contrato de trabajo. -- Las modalidades contractuales en la L.C.T. y las reformas legislativas. -- Simulación y fraude laboral. -- La empresa. -- Derechos y deberes de las partes. -- Jornada de trabajo y descanso. -- Remuneración. -- Suspensiones de ciertos efectos del contrato. -- Trabajo de mujeres y de menores. -- Los accidentes y las enfermedades inculpables. -- Formas de extinción del contrato de trabajo. -- Las relaciones colectivas del trabajo. -- Las asociaciones sindicales como sujetos del derecho colectivo del trabajo. -- Organización interna de las asociaciones sindicales. -- La representación sindical en la empresa. -- La tutela sindical. -- La autoridad de aplicación de la ley sindical. -- Convenios colectivos de trabajo. -- Conflictos colectivos de trabajo. -- Derecho de la seguridad social. Parte general. -- Riesgos del trabajo. -- Desempleo. -- Jubilaciones y pensiones. -- Prestaciones no contributivas. -- Régimen de obras sociales. -- Asignaciones familiares. Cobertura geográfica : Argentina Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=990 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 16689 344.1 CAUt 2010 Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible La tutela sustancial del derecho de huelga en las estructuras empresariales complejas / Wilfredo Sanguineti Raymond en Derecho Laboral, v. 60 n. 265 (Enero - Marzo 2017)
[artículo]
Título : La tutela sustancial del derecho de huelga en las estructuras empresariales complejas Tipo de documento: texto impreso Autores: Wilfredo Sanguineti Raymond Fecha de publicación: 2017 Artículo en la página: p. 3-32 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / RELACIONES LABORALES / HUELGA / TUTELA Resumen: En las últimas décadas el derecho de huelga ha experimentado dentro del ordenamiento español un decisivo proceso de ampliación de la tutela de su eficacia, originalmente circunscrita por la ley a la prohibición de sustitución de los trabajadores en huelga por otros no vinculados a la empresa. El resultado ha sido la afirmación, desde bases jurisprudenciales, del deber de soportar o no neutralizar los efectos de su ejercicio legítimo y su aplicación, tanto al empresario directamente afectado por la paralización como a aquellos que mantengan con él vínculos económicos y productivos de particular intensidad. Además de reconstruir el complejo proceso de afirmación de esta garantía, el presente artículo lleva a cabo una reflexión sistemática e integrada sobre su fundamento, contenido, alcances y límites. Nota de contenido: La adaptación a las transformaciones de la dinámica del conflicto como premisa. -- La reconstrucción jurisprudencial de la dimensión sustancial de la tutela del derecho de huelga. -- La proyección de la tutela sustancial a las estructuras empresariales complejas. Cobertura geográfica : España Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=7335
in Derecho Laboral > v. 60 n. 265 (Enero - Marzo 2017) . - p. 3-32[artículo] La tutela sustancial del derecho de huelga en las estructuras empresariales complejas [texto impreso] / Wilfredo Sanguineti Raymond . - 2017 . - p. 3-32.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v. 60 n. 265 (Enero - Marzo 2017) . - p. 3-32
Clasificación: DERECHO LABORAL / RELACIONES LABORALES / HUELGA / TUTELA Resumen: En las últimas décadas el derecho de huelga ha experimentado dentro del ordenamiento español un decisivo proceso de ampliación de la tutela de su eficacia, originalmente circunscrita por la ley a la prohibición de sustitución de los trabajadores en huelga por otros no vinculados a la empresa. El resultado ha sido la afirmación, desde bases jurisprudenciales, del deber de soportar o no neutralizar los efectos de su ejercicio legítimo y su aplicación, tanto al empresario directamente afectado por la paralización como a aquellos que mantengan con él vínculos económicos y productivos de particular intensidad. Además de reconstruir el complejo proceso de afirmación de esta garantía, el presente artículo lleva a cabo una reflexión sistemática e integrada sobre su fundamento, contenido, alcances y límites. Nota de contenido: La adaptación a las transformaciones de la dinámica del conflicto como premisa. -- La reconstrucción jurisprudencial de la dimensión sustancial de la tutela del derecho de huelga. -- La proyección de la tutela sustancial a las estructuras empresariales complejas. Cobertura geográfica : España Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=7335 [artículo] Sanguineti Raymond, Wilfredo (2017). La tutela sustancial del derecho de huelga en las estructuras empresariales complejas. Derecho Laboral. v. 60 n. 265. (Enero - Marzo 2017) p. 3-32.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v. 60 n. 265 (Enero - Marzo 2017) . - p. 3-32
Clasificación: DERECHO LABORAL / RELACIONES LABORALES / HUELGA / TUTELA Resumen: En las últimas décadas el derecho de huelga ha experimentado dentro del ordenamiento español un decisivo proceso de ampliación de la tutela de su eficacia, originalmente circunscrita por la ley a la prohibición de sustitución de los trabajadores en huelga por otros no vinculados a la empresa. El resultado ha sido la afirmación, desde bases jurisprudenciales, del deber de soportar o no neutralizar los efectos de su ejercicio legítimo y su aplicación, tanto al empresario directamente afectado por la paralización como a aquellos que mantengan con él vínculos económicos y productivos de particular intensidad. Además de reconstruir el complejo proceso de afirmación de esta garantía, el presente artículo lleva a cabo una reflexión sistemática e integrada sobre su fundamento, contenido, alcances y límites. Nota de contenido: La adaptación a las transformaciones de la dinámica del conflicto como premisa. -- La reconstrucción jurisprudencial de la dimensión sustancial de la tutela del derecho de huelga. -- La proyección de la tutela sustancial a las estructuras empresariales complejas. Cobertura geográfica : España Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=7335 v. 11, n. 40 - julio - setiembre (Número de Revista Derecho del Trabajo)
[número]
Título : v. 11, n. 40 - julio - setiembre Tipo de documento: texto impreso Fecha de publicación: 2023 Número de páginas: 293 p. Idioma : Español (spa) Clasificación: HUELGA / Ley 20.129 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=2234 [número] v. 11, n. 40 - julio - setiembre [texto impreso] . - 2023 . - 293 p.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: HUELGA / Ley 20.129 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=2234 [número] v. 11, n. 40 - julio - setiembre. Revista Derecho del Trabajo. v. 11, n. 40. (julio - setiembre) 293 p..
Idioma : Español (spa)
Clasificación: HUELGA / Ley 20.129 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=2234 Contiene :
- Salud mental y medio ambiente de trabajo / Bastos Balazeiro, Alberto en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- La garantía constitucional del derecho de huelga y su función en nuestro tiempo / José Luis Monereo Pérez en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- La regulación del teletrabajo en los países de la Unión Europea / D`Andrea, Antonella en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- La narcotización del obrero y la eliminación de la línea divisoria entre el capital y el trabajo / María Cecilia Máximo Teodoro en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- Mujer y trabajo / Andrea Rodríguez Yaben en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- El principio de idoneidad del funcionario público y las nuevas tecnologías / Rodrigo Vázquez Pepe en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- La ley 20129 y el beneficio de banco de horas para controles durante el embarazo / Eduardo Goldstein en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- Principales desafíos actuales en la regulación de la actividad deportiva profesional en Uruguay / De la Riva, Amalia en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- El principio in dubio pro operario / Sasiain Cavia, Diego en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- Sistema previsional brasileño en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- Contrato de trabajo a prueba / Mario Garmendia Arigón en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- Influencers, youtubers, streamers y Derecho del Trabajo / Felipe Lasarte en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- El Metaverso y las relaciones de trabajo / Túlio Barroso, Fábio en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
- Legitimación y racionalización del derecho y del poder en la sociología jurídica de Max Weber / José Luis Monereo Pérez en Revista Derecho del Trabajo, v. 11, n. 40 (julio - setiembre)
Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 20682 344.01 RDT 40 Publicación periódica Biblioteca sede principal Hemeroteca Disponible v. 63, n. 277 - Enero - Marzo (Número de Derecho Laboral)
[número]
Título : v. 63, n. 277 - Enero - Marzo Tipo de documento: texto impreso Fecha de publicación: 2020 Número de páginas: 316 p. Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / HUELGA / DERECHO A LA HUELGA / NEGOCIACIÓN COLECTIVA Clasificación: 344 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=1850 [número] v. 63, n. 277 - Enero - Marzo [texto impreso] . - 2020 . - 316 p.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / HUELGA / DERECHO A LA HUELGA / NEGOCIACIÓN COLECTIVA Clasificación: 344 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=1850 [número] v. 63, n. 277 - Enero - Marzo. Derecho Laboral. v. 63, n. 277. (Enero - Marzo) 316 p..
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / HUELGA / DERECHO A LA HUELGA / NEGOCIACIÓN COLECTIVA Clasificación: 344 Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=1850 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 19603 344.01 RDL 277 Publicación periódica Biblioteca sede principal Hemeroteca Disponible v. 66, n. 289 - enero - junio (Número de Derecho Laboral)
[número]
Título : v. 66, n. 289 - enero - junio Tipo de documento: texto impreso Fecha de publicación: 2023 Número de páginas: 246 p. Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS / PROTECCIÓN DE LOS TRABAJADORES / HUELGA / LEY Nº 20127 PERSONERIA JURIDICA ORGANIZACIONES GREMIALES / INSPECCIÓN DEL TRABAJO Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=2211 [número] v. 66, n. 289 - enero - junio [texto impreso] . - 2023 . - 246 p.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS / PROTECCIÓN DE LOS TRABAJADORES / HUELGA / LEY Nº 20127 PERSONERIA JURIDICA ORGANIZACIONES GREMIALES / INSPECCIÓN DEL TRABAJO Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=2211 [número] v. 66, n. 289 - enero - junio. Derecho Laboral. v. 66, n. 289. (enero - junio) 246 p..
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS / PROTECCIÓN DE LOS TRABAJADORES / HUELGA / LEY Nº 20127 PERSONERIA JURIDICA ORGANIZACIONES GREMIALES / INSPECCIÓN DEL TRABAJO Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=bulletin_display&id=2211 Contiene :
- Los derechos humanos laborales como objeto de protección del derecho transnacional del trabajo / Wilfredo Sanguineti Raymond en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- El derecho de huelga y su dimensión transnacional: especial análisis del Derecho de la Unión Europea / Ramos Quintana, Margarita I. en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- La reforma laboral española de 2021 / Trillo, Francisco en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- Primera lectura de la ley Nº 20.127 sobre personería jurídica de las organizaciones gremiales / Nelson Loustanau en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- El dictamen del comité de libertad sindical sobre la representatividad en el sector salud uruguayo / Perrone, Joaquín en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- El nuevo procedimiento de actuación de la inspección general del trabajo y de la seguridad social / Demarco, Cristina en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- La composición del salario mínimo de la categoría laboral. Los principios de congruencia y de iuria novit curia / Hugo Fernández Brignoni en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
- Derechos sindicales en perspectiva de género. Opinión consultiva de la Corte Interamericana de Derechos Humanos / Hugo Fernández Brignoni en Derecho Laboral, v. 66, n. 289 (enero - junio)
Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 20574 344.01 RDL 289 Publicación periódica Biblioteca sede principal Hemeroteca Disponible