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La regulación del consumo de la droga, el alcohol y el tabaco en el lugar de trabajo / Graciela Giuzio en Derecho Laboral, v. 58 nº 258 (Abril - Junio 2015)
[artículo]
Título : La regulación del consumo de la droga, el alcohol y el tabaco en el lugar de trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Graciela Giuzio Fecha de publicación: 2015 Artículo en la página: p. 223-246 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCIPLINA LABORAL / INFRACCIONES LABORALES / CONSUMO DE ALCOHOL / CONSUMO DE DROGAS / LEY 18256 / LEY 19172 Resumen: En el presente trabajo se analiza fundamentalmente la regulación específica desarrollada respecto del consumo de alcohol, de tabaco y drogas, en el lugar de trabajo por el derecho laboral. Se estudia especialmente el caso del consumo de cannabis, puesto que dicha droga es objeto de una regulación especial por parte de la ley 19.172 (De regulación del mercado de cannabis) y su decreto reglamentario (120/2014). En la exposición se incursiona asimismo en la negociación colectiva indicando brevemente cuáles son las orientaciones generales. Asimismo se abordan los criterios jurisprudenciales dominantes en la materia. Por último se desarrollan unas breves conclusiones. Nota de contenido: Introducción. -- Consideraciones preliminares. -- Formas de consumo. -- La droga en el ámbito laboral. -- Formas de relacionamiento con la droga. -- Condiciones favorecedoras del consumo. -- Regulación de la droga en nuestro derecho positivo. -- Generalidades. -- Regulación específica del consumo de tabaco. -- Regulación del consumo de alcohol y drogas (excepto cannabis). -- Consideraciones generales acerca de la regulación del consumo de cannabis (ley 19172 de 20 de diciembre de 2013 y el decreto reglamentario nº 12/2014). -- La regulación del consumo de droga en el lugar de trabajo. -- Los aspectos laborales de la ley 19172 y su decreto reglamentario. -- Las prohibiciones. -- Los controles. -- Regulación en la negociación colectiva. -- La jurisprudencia. -- A modo de conclusión. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6282
in Derecho Laboral > v. 58 nº 258 (Abril - Junio 2015) . - p. 223-246[artículo] La regulación del consumo de la droga, el alcohol y el tabaco en el lugar de trabajo [texto impreso] / Graciela Giuzio . - 2015 . - p. 223-246.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v. 58 nº 258 (Abril - Junio 2015) . - p. 223-246
Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCIPLINA LABORAL / INFRACCIONES LABORALES / CONSUMO DE ALCOHOL / CONSUMO DE DROGAS / LEY 18256 / LEY 19172 Resumen: En el presente trabajo se analiza fundamentalmente la regulación específica desarrollada respecto del consumo de alcohol, de tabaco y drogas, en el lugar de trabajo por el derecho laboral. Se estudia especialmente el caso del consumo de cannabis, puesto que dicha droga es objeto de una regulación especial por parte de la ley 19.172 (De regulación del mercado de cannabis) y su decreto reglamentario (120/2014). En la exposición se incursiona asimismo en la negociación colectiva indicando brevemente cuáles son las orientaciones generales. Asimismo se abordan los criterios jurisprudenciales dominantes en la materia. Por último se desarrollan unas breves conclusiones. Nota de contenido: Introducción. -- Consideraciones preliminares. -- Formas de consumo. -- La droga en el ámbito laboral. -- Formas de relacionamiento con la droga. -- Condiciones favorecedoras del consumo. -- Regulación de la droga en nuestro derecho positivo. -- Generalidades. -- Regulación específica del consumo de tabaco. -- Regulación del consumo de alcohol y drogas (excepto cannabis). -- Consideraciones generales acerca de la regulación del consumo de cannabis (ley 19172 de 20 de diciembre de 2013 y el decreto reglamentario nº 12/2014). -- La regulación del consumo de droga en el lugar de trabajo. -- Los aspectos laborales de la ley 19172 y su decreto reglamentario. -- Las prohibiciones. -- Los controles. -- Regulación en la negociación colectiva. -- La jurisprudencia. -- A modo de conclusión. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6282 [artículo] Giuzio, Graciela (2015). La regulación del consumo de la droga, el alcohol y el tabaco en el lugar de trabajo. Derecho Laboral. v. 58 nº 258. (Abril - Junio 2015) p. 223-246.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v. 58 nº 258 (Abril - Junio 2015) . - p. 223-246
Clasificación: DERECHO LABORAL / DISCIPLINA LABORAL / INFRACCIONES LABORALES / CONSUMO DE ALCOHOL / CONSUMO DE DROGAS / LEY 18256 / LEY 19172 Resumen: En el presente trabajo se analiza fundamentalmente la regulación específica desarrollada respecto del consumo de alcohol, de tabaco y drogas, en el lugar de trabajo por el derecho laboral. Se estudia especialmente el caso del consumo de cannabis, puesto que dicha droga es objeto de una regulación especial por parte de la ley 19.172 (De regulación del mercado de cannabis) y su decreto reglamentario (120/2014). En la exposición se incursiona asimismo en la negociación colectiva indicando brevemente cuáles son las orientaciones generales. Asimismo se abordan los criterios jurisprudenciales dominantes en la materia. Por último se desarrollan unas breves conclusiones. Nota de contenido: Introducción. -- Consideraciones preliminares. -- Formas de consumo. -- La droga en el ámbito laboral. -- Formas de relacionamiento con la droga. -- Condiciones favorecedoras del consumo. -- Regulación de la droga en nuestro derecho positivo. -- Generalidades. -- Regulación específica del consumo de tabaco. -- Regulación del consumo de alcohol y drogas (excepto cannabis). -- Consideraciones generales acerca de la regulación del consumo de cannabis (ley 19172 de 20 de diciembre de 2013 y el decreto reglamentario nº 12/2014). -- La regulación del consumo de droga en el lugar de trabajo. -- Los aspectos laborales de la ley 19172 y su decreto reglamentario. -- Las prohibiciones. -- Los controles. -- Regulación en la negociación colectiva. -- La jurisprudencia. -- A modo de conclusión. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=6282 Salud, condiciones de trabajo y medioambiente laboral: una relación inescindible. / Graciela Giuzio en Derecho Laboral, v.64, n.284 (oct. - dic.)
[artículo]
Título : Salud, condiciones de trabajo y medioambiente laboral: una relación inescindible. Tipo de documento: texto impreso Autores: Graciela Giuzio Fecha de publicación: 2021 Artículo en la página: p.793-810 Idioma : Español (spa) Clasificación: SALUD OCUPACIONAL / SEGURIDAD LABORAL Nota de contenido: El propósito del artículo es reflexionar sobre el significativo vinculo existente entre la salud de los trabajadores y el trabajo. En la primera parte se sigue la evolución de la noción de salud laboral desde un enfoque reduccionista, anclado únicamente en lo biológico, hasta a un concepto multidimensional que engloba lo bio-psico-social, donde trabajo y salud mantienen una relación dialéctica. La consideración y estudio de las condiciones de trabajo y el medioambiente laboral se torna así indispensable. Finalmente, se aborda el reconocimiento de los roles de género como parte de los determinantes sociales de la salud y se destaca la ampliación de la lista de riesgos que deben ser obligatoriamente objeto de identificación, evaluación y prevención, al integrarse los denominados psicosociales. La autora valora la adopción del CIT 190 sobre eliminación de la violencia y acoso en el trabajo (2019) como un instrumento normativo de la OIT que refiere específicamente a dichos riesgos y ordena su prevención Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=19895
in Derecho Laboral > v.64, n.284 (oct. - dic.) . - p.793-810[artículo] Salud, condiciones de trabajo y medioambiente laboral: una relación inescindible. [texto impreso] / Graciela Giuzio . - 2021 . - p.793-810.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v.64, n.284 (oct. - dic.) . - p.793-810
Clasificación: SALUD OCUPACIONAL / SEGURIDAD LABORAL Nota de contenido: El propósito del artículo es reflexionar sobre el significativo vinculo existente entre la salud de los trabajadores y el trabajo. En la primera parte se sigue la evolución de la noción de salud laboral desde un enfoque reduccionista, anclado únicamente en lo biológico, hasta a un concepto multidimensional que engloba lo bio-psico-social, donde trabajo y salud mantienen una relación dialéctica. La consideración y estudio de las condiciones de trabajo y el medioambiente laboral se torna así indispensable. Finalmente, se aborda el reconocimiento de los roles de género como parte de los determinantes sociales de la salud y se destaca la ampliación de la lista de riesgos que deben ser obligatoriamente objeto de identificación, evaluación y prevención, al integrarse los denominados psicosociales. La autora valora la adopción del CIT 190 sobre eliminación de la violencia y acoso en el trabajo (2019) como un instrumento normativo de la OIT que refiere específicamente a dichos riesgos y ordena su prevención Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=19895 [artículo] Giuzio, Graciela (2021). Salud, condiciones de trabajo y medioambiente laboral: una relación inescindible.. Derecho Laboral. v.64, n.284. (oct. - dic.) p.793-810.
Idioma : Español (spa)
in Derecho Laboral > v.64, n.284 (oct. - dic.) . - p.793-810
Clasificación: SALUD OCUPACIONAL / SEGURIDAD LABORAL Nota de contenido: El propósito del artículo es reflexionar sobre el significativo vinculo existente entre la salud de los trabajadores y el trabajo. En la primera parte se sigue la evolución de la noción de salud laboral desde un enfoque reduccionista, anclado únicamente en lo biológico, hasta a un concepto multidimensional que engloba lo bio-psico-social, donde trabajo y salud mantienen una relación dialéctica. La consideración y estudio de las condiciones de trabajo y el medioambiente laboral se torna así indispensable. Finalmente, se aborda el reconocimiento de los roles de género como parte de los determinantes sociales de la salud y se destaca la ampliación de la lista de riesgos que deben ser obligatoriamente objeto de identificación, evaluación y prevención, al integrarse los denominados psicosociales. La autora valora la adopción del CIT 190 sobre eliminación de la violencia y acoso en el trabajo (2019) como un instrumento normativo de la OIT que refiere específicamente a dichos riesgos y ordena su prevención Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=19895 Tecnología, poder de dirección y protección de la intimidad del trabajador / Graciela GiuzioTemas prácticos de derecho laboral / Graciela Giuzio (1999)
Título : Temas prácticos de derecho laboral Tipo de documento: texto impreso Autores: Graciela Giuzio, Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 1999 Número de páginas: 150 p ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-0290-0 Nota general: Corresponde al Curso de Actualización para Graduados organizado por el Instituto de Derecho del Trabajo y de la Seguridad social de la Facultad de Derecho (UDELAR) Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / JORNADA LABORAL / DESCANSO ENTRE JORNADAS / DESCANSO SEMANAL / HORAS EXTRAS / SUBCONTRATACIÓN LABORAL / FUNCIONARIOS PÚBLICOS / REGÍMENES DE CONTRATACIÓN Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Nota de contenido: Régimen jurídico de la jornada de trabajo y de descanso semanal aplicable al sector servicios / Alejandro Castello. -- Sistematización de jurisprudencia sobre horas extras / Mario Garmendia Arigón. -- Los funcionarios contratados por el Estado / Gustavo Gauthier. -- Protección de la libertad sindical y actuación del Cómite de Libertad Sindical respecto del Uruguay / Graciela Giuzio. -- La subcontratación laboral y las figuras afines / Antonio Grzetich ; Hugo Fernández. -- Descansos intermedios. Jurisprudencia de casación / Héctor Zapirain. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=127 Temas prácticos de derecho laboral [texto impreso] / Graciela Giuzio, . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 1999 . - 150 p.
ISBN : 978-9974-2-0290-0
Corresponde al Curso de Actualización para Graduados organizado por el Instituto de Derecho del Trabajo y de la Seguridad social de la Facultad de Derecho (UDELAR)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / JORNADA LABORAL / DESCANSO ENTRE JORNADAS / DESCANSO SEMANAL / HORAS EXTRAS / SUBCONTRATACIÓN LABORAL / FUNCIONARIOS PÚBLICOS / REGÍMENES DE CONTRATACIÓN Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Nota de contenido: Régimen jurídico de la jornada de trabajo y de descanso semanal aplicable al sector servicios / Alejandro Castello. -- Sistematización de jurisprudencia sobre horas extras / Mario Garmendia Arigón. -- Los funcionarios contratados por el Estado / Gustavo Gauthier. -- Protección de la libertad sindical y actuación del Cómite de Libertad Sindical respecto del Uruguay / Graciela Giuzio. -- La subcontratación laboral y las figuras afines / Antonio Grzetich ; Hugo Fernández. -- Descansos intermedios. Jurisprudencia de casación / Héctor Zapirain. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=127 Giuzio, Graciela (1999). Temas prácticos de derecho laboral. Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 1999.
Corresponde al Curso de Actualización para Graduados organizado por el Instituto de Derecho del Trabajo y de la Seguridad social de la Facultad de Derecho (UDELAR)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / JORNADA LABORAL / DESCANSO ENTRE JORNADAS / DESCANSO SEMANAL / HORAS EXTRAS / SUBCONTRATACIÓN LABORAL / FUNCIONARIOS PÚBLICOS / REGÍMENES DE CONTRATACIÓN Clasificación: 344.01 Derecho Laboral Nota de contenido: Régimen jurídico de la jornada de trabajo y de descanso semanal aplicable al sector servicios / Alejandro Castello. -- Sistematización de jurisprudencia sobre horas extras / Mario Garmendia Arigón. -- Los funcionarios contratados por el Estado / Gustavo Gauthier. -- Protección de la libertad sindical y actuación del Cómite de Libertad Sindical respecto del Uruguay / Graciela Giuzio. -- La subcontratación laboral y las figuras afines / Antonio Grzetich ; Hugo Fernández. -- Descansos intermedios. Jurisprudencia de casación / Héctor Zapirain. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=127 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 12041 344.1 GIUt Libro Biblioteca sede principal Colección General Disponible Tercerización - subcontratación / Esther Soares Netto
en Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2000)
Título : Tercerización - subcontratación : Una mirada a la jurisprudencia Tipo de documento: texto impreso Autores: Esther Soares Netto ; Graciela Giuzio ; Rosario Russo Carballa Número de páginas: p. 361 - 375 Idioma : Español (spa) Clasificación: DERECHO LABORAL / CONTRATOS LABORALES / TERCERIZACIONES LABORALES / SUBCONTRATACIÓN LABORAL / SUBORDINACIÓN / LEY 10449 Nota de contenido: Introducción. -- Tercerización- subcontratación. -- Subcontratistas o intermediarios. Caracteres. -- La subordinación. Uno de los pilares afectados por la tercerización. -- La subcontratación. Su configuración. -- La intermediación aparente y los principios del derecho laboral. -- Responsabilidad. Alcance. Aplicación del art.3 de la ley 10.449. -- Tercerización relativa. -- Un caso particular dentro del Estado. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1461 Tercerización - subcontratación : Una mirada a la jurisprudencia [texto impreso] / Esther Soares Netto ; Graciela Giuzio ; Rosario Russo Carballa . - [s.d.] . - p. 361 - 375.
en Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2000)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONTRATOS LABORALES / TERCERIZACIONES LABORALES / SUBCONTRATACIÓN LABORAL / SUBORDINACIÓN / LEY 10449 Nota de contenido: Introducción. -- Tercerización- subcontratación. -- Subcontratistas o intermediarios. Caracteres. -- La subordinación. Uno de los pilares afectados por la tercerización. -- La subcontratación. Su configuración. -- La intermediación aparente y los principios del derecho laboral. -- Responsabilidad. Alcance. Aplicación del art.3 de la ley 10.449. -- Tercerización relativa. -- Un caso particular dentro del Estado. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1461 Soares Netto, Esther (2000). Tercerización - subcontratación : Una mirada a la jurisprudencia. En Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo. Montevideo: Fundación de Cultura Universitaria. , 2000. p. 361 - 375.
en Cuarenta y dos estudios sobre la descentralización empresarial y el derecho del trabajo / Grupo de los Miércoles (Montevideo, Uruguay) (2000)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: DERECHO LABORAL / CONTRATOS LABORALES / TERCERIZACIONES LABORALES / SUBCONTRATACIÓN LABORAL / SUBORDINACIÓN / LEY 10449 Nota de contenido: Introducción. -- Tercerización- subcontratación. -- Subcontratistas o intermediarios. Caracteres. -- La subordinación. Uno de los pilares afectados por la tercerización. -- La subcontratación. Su configuración. -- La intermediación aparente y los principios del derecho laboral. -- Responsabilidad. Alcance. Aplicación del art.3 de la ley 10.449. -- Tercerización relativa. -- Un caso particular dentro del Estado. -- Conclusiones. Cobertura geográfica : Uruguay Link: https://biblioteca.poderjudicial.gub.uy/index.php?lvl=notice_display&id=1461 En torno a la titularidad del derecho de huelga / Graciela GiuzioPermalinkTrabajo, desigualdad de género y COVID-19. / Graciela Giuzio en Derecho Laboral, v. 63, n. 278-279 (abr-set)PermalinkUltractividad de los convenios colectivos de trabajo / Graciela GiuzioPermalinkViolencia y el acoso laboral en el mundo del trabajo / Graciela Giuzio (2019)Permalink